横店影视城面试经验

面试总体来说难度不大，先是人事经理询问工作经历，然后介绍薪资构成，有无健康证，然后是去运营经理那里进行第二轮面试，运营经理会要求你做一个简单自我介绍，然后介绍一下晋升空间，之后再回到人事经理那里签订合同，办理入职。

横店集团新成立的浙江横店体育发展有限公司，现属于横店影视城子公司，我是内部推荐，当公司新成立急需人手，面试了一次就直接安排入职了。

初面，人力资源面试，之后会安排复试。

投的策划类岗位，最后跟我讲是讲解员，跟策划一点不搭边，太失望了！自己放弃了！浪费彼此的时间，唉！还必须工作两年，没有发展空间！

其实，也没有什么太多技巧性的东西，在横店，只要你学历没什么问题，工作经验有没有类似的，比如说服务业。最重要的一点，工作地点，人家会问你是否愿意服从分配，我是指全国，当然你最好确定下自己大致的工作省份，不然把你调到天南地北都有可能，到时候你就哭吧。 薪资待遇人家只会给你一个模糊的定义，说6万到10万，坦白说，最低的6万你确实能拿到，但是，每个月工资不高，尤其是前面几个月试用期就2500，而且还得去掉保险，所以，就2200块钱，这个是你要考虑的，差不多四个月左右分配地点，当然运气好你两个月也有可能，转正后，大概3900左右，年终奖其实就是你每个月工资里扣的，只不过过年才发给你，所以如果你离职了，那就什么都没有了。 还有，我要说的是，横店是家族是企业，中层以上基本都是浙江人，横店人，你要分配到一个好的直系领导，那你好好干个几年，升职是迟早的事情，但是如果你不幸分配到一个难处的领导，那你保重，你的人生从此只有悲剧，这在横店也是很有可能发生的事情，我也是听别的运营经理说的，只能说如果你一定要选择，那祝你一切顺利。

问问住址是否离店近，问问之前上班时长看是稳定性，问问做没做过服务行业。能不能承受长时间站立工作。