软装设计师面试

软装设计师面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的软装设计师面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-04-28 11:00:00 更新

软装设计师面试概况

基于用户贡献的170软装设计师面试经验统计分析得出,结果仅供参考。

面试难度

icon
“有难度”

面试感受

icon
“体验一般”

面试来源

网络招聘
59.6%
BOSS直聘
19.1%
校园招聘
7.9%
社会招聘
7.9%
内部推荐
5.5%

软装设计师面试经验

系统基于用户发布软装设计师面试经验的内容丰富度、发布时间等维度,经过综合计算并自动排序后予以展示。
默认排序
只看精选
面试难度
面试感受
软装设计师面试不好,共1轮面试
5646
面试了职位:软装设计师
未通过感觉没戏
hr冲KPI乱邀人去面试,面试官看简历就说你以往做的项目和他们要的不合适,也不愿意透露薪资,明明觉得不合适还硬要你上级操作,恶心。直接拒绝,浪费别人时间
2023-02-18 发布
软装设计师面试不好,共4轮面试
匿名用户
面试了职位:软装设计师
暂无结果暂无结果
地址位于荔湾区的一个创意园内,下了公车还要走一段路,比较偏僻,门口连招牌都没有。约的是周六过去的,先是填表,然后一男一女两位合伙人一起面,他们会打印所有在线简历出来,问了几个基本问题后,作品都不看就说有一个考题方案让你带回家完成...感觉很不舒服且不专业
2023-03-23 发布
软装设计师面试不好,共6轮面试
看准84597
面试了职位:软装设计师
确定通过感觉靠谱
简单记录下面试过程首先 面试过程沟通感觉有戏 面试官和接待的人事感觉非常友好 面试结束后 面试官说主管临时有会议 后续如果有需要会再通知我过来二面一面后三个工作日左右 我致电给人事询问面试结果后被告知暂时没有通知 我本着了解一下自己还有哪方面的不足的想法在招聘平台给人事留言 询问面试不通过的原因 没有回复我 这件事本来这样就结束了没想到时隔一个多两个月后 我在其他平台刷到了关于贵公司的避雷贴 没想到还有很多人都跟我一样遭受了这样的面试愚弄 一模一样的态度非常好 让人感觉非常有戏 一模一样的没有下文但是仍然源源不断的约失业的各位同行去面试 对了 当时面试过程虽然态度非常不错但是竟然连杯水都没有哦如果贵公司真的只是为了了解同行公司的生存情况 了解竞争对手的能力等原因才约我们面试的 请不要浪费面试者的时间精力以及金钱 你们的良心不会痛吗...查看更多
2023-04-27 发布
软装设计师面试不好,共3轮面试
卑微社畜设计狗
面试了职位:软装设计师
确定通过确定通过
一面 入职前会跟HR简单介绍一下自己,然后就是上机做题。做题之后就跟总监面谈,说一下自己的职业规划及工作能力。说了期望薪资之后就各种pua你的能力问题,然后压薪。说自家公司项目多大,公司是给你学习的机会……就挺无语。我提的也只是公司岗位区间的薪资范围内,给不到就不要在招聘简历写那么高。...查看更多
2023-08-18 发布
面试:软装设计师。感觉不是很好,难度也是有的,感觉没戏。
佚名
面试了职位:软装设计师
未通过感觉没戏
明明之前说好了基本情况,过去刚说个自我介绍就说不符合,真的很愤怒,都要当场发火了,无语,大热天的这么要别人过去面试好玩吗,真真纯刷kpi
2023-07-20 发布
软装设计师面试一般,共3轮面试
银河系菜花
面试了职位:软装设计师
确定通过确定通过
上上国际公司环境还行,人事还可以,很热心的给你拿水啥的,但是公司很多制度对员工不是一般的苛刻,压榨到了极致。希望看到这个内容的你可以避避坑。以下是 本人入职半天的感受(去之前了解过一些,朋友同行都叫我别去,想着离家近就去试试水,没想到,很多制度刷新了我的三观…还好跑的快)1.试用期6个月,面试的时候没有跟我说清楚;2.入职和离职当天不计算薪资,压榨浪费员工的时间;3.离职证明要等一个月才能拿到;4.每个月只有几次加班补贴,大部分时间加班没有任何补贴的(例如加班没有地铁了,打车不报销等);5.提成难拿到;6.公司规章制度手册,动不动几倍扣钱等。暂时发现的坑就这些,给想了解该公司的同行们一些提醒🔔 ...查看更多
2023-07-11 发布
面试:软装设计师。整体印象并不好,题目难度不大,未能通过。
北极钢笔公关总监
面试了职位:软装设计师
未通过未通过
HR非常不专业.说话咄咄逼人.就是她说什么你不能提出质疑 你不能说不是.你只要说不他就要怼你 说对呀我刚刚说的就是这个 完全意识不到自己有问题.根本就没办法沟通.建议大家各自甄别 就算面试通过和这种别人共事….
2023-08-18 发布
软装设计师面试不好,共1轮面试
匿名用户
面试了职位:软装设计师
暂无结果暂无结果
疯狂拉人过去面试,并不是专业的设计公司,公司人很少就几个人,气氛很差
2023-04-21 发布

软装设计师常见面试问题

在软装过程中,你认为最难的一部分或者是不太顺利的环节是什么?
匿名用户
面试了职位:软装设计师
确定通过确定通过
主要是进场时软硬装的交叉性施工,以及赶工过程中的家俱未能按照时间节点出货,进场过程中与甲方的协调问题。
2017-03-20 发布
来自深圳市进化生活设计咨询顾问有限公司的面试
你比较欣赏的设计公司是哪一家,为什么。
匿名用户
面试了职位:软装设计师
确定通过确定通过
说了苏州这边的一家小公司。
2017-02-14 发布
来自尚层装饰的面试
假如有一对刚工作的90后本科学历的夫妻月收入各一万左右,现在妻子怀孕了,房子面积50平方左右。你会怎么为他们设计。
匿名用户
面试了职位:软装设计师
未通过未通过
首先考虑到他们空间有限而且刚出来工作不久,收入较一般,我会首先考虑简约的北欧风格,从亮度上使得空间增大,然后考虑到怀着小孩,将来小孩出生,色彩要稍微的多彩一些,有助于幼儿智力发育,所以进一步确定为色彩北欧风格。
2017-02-15 发布
来自广东欧派集团的面试
对软装的认识。
匿名用户
面试了职位:软装设计师
确定通过感觉靠谱
轻装修钟装饰,软装丰富整个空间。
2016-12-07 发布
来自成都上意艺术设计有限公司的面试

软装设计师相似职位面试经验

容易通过,肯加班就行。
匿名用户
面试了职位:室内设计
确定通过确定通过
一共有两次面试,第一次面试主要是做平面还有一些简单的题目还有节点,基本上只要你测试通过之后,高级设计师或者主案会和你聊聊工作经验和作品集之类的,比较简单。 二面是和HR谈薪水,给的起薪比较低4.5-8k,试用期6个月,而且要在转正之后才和你谈正式工资,说是要根据你实习期的能力给正式的薪水(这个比较坑,到时候你能力怎么样全是他说了算,给你一个很低的薪水,你不干的话,拖你到年底你也不好找工作,不同意也得同意了,如果直接不干的话,就整整浪费6个月时间。时间成本太高了,只建议刚毕业的大学生去混经验,所以通过也没去)。每个组情况不一样,有的组加班就巨多,我一朋友呆的组就还可以,我面试的这个组HR就明确和我说加班比较多。 ...查看更多
2 年前 发布
3
室内设计面试不好,共2轮面试
匿名用户
面试了职位:室内设计
暂无结果暂无结果
整体感觉不是很好,并且期间并不尊重面试者,反正不推荐。面试前招聘软件上人事说需要建模测试两个小时左右,去到现场后先是跟人事简单谈了两句,就进去上机,但是上机内容却毫无征兆的变成了排版方案文本(测试要求只有两句话,提供的资料只有十几张意向图,人事提醒说ppt,A3大小都可以),没有多问就开始根据要求花了一个小时快速的做了一个简单的概念方案。结果他们设计师一个大姐过来一看,各种挑刺,甚至是测试题要求里没有说明要用ps和A3版面排版,然后没有多看一眼就全盘否认说这个看不出任何东西,要看看我的作品,好的我就给她看了我的作品,结果看了她又要安排要上机建模,一会要我出根据概念图和平面出酒店大堂吧效果图,一会又改成了临摹出两张办公楼大堂前台+休息区+电梯厅的效果图,只给平面没有立面以及其他任何素材,让我自己去网上找,先不说贴图,异型的沙发等模型这些都没有提供。整个过程都让我觉得特别迷惑,明明是互相选择,但却透露着满满的不屑和不尊重,如果不合适大可不必邀请过来面试浪费大家时间,既然来了就应该互相尊重而不是临时各种随便安排,这样仓促就算能完成出来又能看出什么真实水平,这样不尊重面试者入职后又可想而知能有多尊重员工。以上。各位自行判断。...查看更多
2023-07-18 发布
【室内设计】面试分享
9951
面试了职位:室内设计
确定通过确定通过
网申测试 常规的测试,可以提前通过b站相关教学视频学习。八个人讨论“合伙人制度”,当时是暑期源动力实习面试,大家都没什么无领导小组面试的经验,比较谨慎,本人当了leader,timer,reporter,然后推进比较顺利,然后当天晚上十点收到了通过初试的通知,安排第二天九点去复试,因为是设计岗,所以需要携带作品集。3V4,有人力、职能面试官参加。(1)按顺序自我介绍;(2)每个人回答实习过程或者在学校中最有成就感的事情;(3)职能追问,问了我对万科的了解,简历上经历的追问。面试完,下午接到意向城市公司hr电话,说过了,但还需要有一轮城市公司人力总的线上交流。2v5 城市公司人力总、人力(1)自我介绍;(2)按顺序回答实习过程中有难度的工作,有什么收获;(3)投出你觉得表现最好、最差的一个人,说明理由。好像没淘汰人,过了一个月发了offer。...查看更多
2 年前 发布
面试的是室内施工图,上机操作内容是画卫生间洗手台立面剖面。
匿名用户
面试了职位:室内设计施工图
确定通过确定通过
面试的是室内施工图,上机操作内容是画卫生间洗手台立面剖面,由于上机的电脑贼卡,我就没画填充,到了负责人那里,他就拼命借题发挥,说你这样画交出去会被打回来,说是因为你原来公司小可能不在乎这些,也不能怪你,你年龄小,我们是设计院要求高,我们做的东西上万平米,发出去的东西都要内审,听你的介绍你没有做过这么大的项目。 我们公司还有机电部门,你可能没有和他们沟通过,但是你要来我也可以接受,看你的图你还是有一些经验的,由于你能力有限我们只能给你这么点,但是我们以后会根据你的表现调薪,你也可以跟我提你想要多少钱,你就是想要一万我也能开的起,试用期三个月,但是你如果有实力一个月也可以,我们的大项目设计费就能收四五百万,但是只是有时候会有奖金,总之就是我们公司大,你连制图规范都没搞清楚,你只能从低做起。我插嘴的机会都没有,他一个劲的说,无它,敲打一顿,压价呗。 拜托,我只是来面试的,你们的电脑贼烂严重耽误我的时间,我又不是正式在你这工作,填充,比例的问题真的有这么重要吗?我不否认工作中这些问题的重要性,但是面试时间有限我觉得点到为止就好,重点内容应该是你能不能做这些图,效率怎么样。至于他吹的那些牛,我真的挺无语的,不想吐槽了。 ...查看更多
2 年前 发布
CCD面试经过
匿名用户
面试了职位:室内设计
未通过未通过
个人简历写的很清楚,工作三年多,过往职位和目前意向都是方案设计师。首先接到CCD电话,问是否有空前往面试,能否接受施工图岗位。进一步询问时CCD HR则说面试方知是施工图还是方案。自带电脑,到了办公室后,HR完全不看个人方案作品集,简单了解过往经验和项目中的难点,十分在意项目中的最大的疑难点是什么(强调这个让我很是疑问呀),然后拿来上机面试题目,画完图自行离开。 个人感觉这完全是招聘施工图岗位,为什么要像凑人数一样把人叫来面试?我说人在惠州,他说也不远。我一直很希望可以进入CCD工作,非常在乎这次面试机会,但是过程让我有些遗憾。只能说要在专业上继续加强了,也许是达不到方案设计的标准才会让人毫不在意吧。 ...查看更多
2 年前 发布
1
说明:软装设计师面试经验内容由看准用户自行上传,仅代表内容发布者个人观点。看准网对相关内容的展示并不代表认同其观点。请用户在使用相关信息或依据相关信息作出决策前自行进一步核实此类信息。
寻找更多岗位洞察

小程序

看准APP

公众号

看准公众号

APP

看准APP