强度分析面试

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2024-06-12 10:00:00 更新

强度分析面试概况

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面试难度

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“有难度”

面试感受

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“体验很好”

面试来源

校园招聘
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强度分析面试经验

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面试难度
面试感受
就是简单的询问你简历上面的信息,很轻松。
匿名用户
面试了职位:强度分析
确定通过感觉靠谱
就是根据你读书的地点提问,比如我在北方读书,在北方生活遇到最大的困难是什么?然后是在北方最好的和最坏的是什么?你在生活中遇到最大的困难是什么?
2 年前 发布
三航院校 专业对口 项目合作 很重要
匿名用户
面试了职位:强度分析
未通过未通过
面试过程: 1 进去给一张单子,是一道关于踩踏事故的题。根据可行性对措施进行排序。考虑5分钟。 2. 1 英文自我介绍,没有顺序,自己站起来开始。 2. 2 对材料的陈述。 两者加起来2分钟,自己把握 3. 群体讨论。 争取第一个说话,组织大家讨论。也就是抢当leader。 没抢到leader,抢当timer,也就是时不时看看手机,说一说时间还剩多少分钟,建议大家干嘛干嘛。 。。。。然并卵。。表现再好也没啥用。。关键还是 三航院校 专业对口 项目合作 很重要...查看更多
2 年前 发布
对专业和项目经历很看重。
匿名用户
面试了职位:强度分析
确定通过感觉靠谱
一面是人力面,就问问家庭情况兴趣爱好什么的。晚上收到二面通知,面试是单面,主要针对面试官感兴趣的项目经历提一些问题,然后会问你觉得最困难的是哪一部分怎么解决之类的。
2 年前 发布
2

强度分析常见面试问题

项目中你如何处理与团队其他成员的关系。
匿名用户
面试了职位:强度分析
确定通过感觉靠谱
加强沟通、交流、探讨。意见不统一时深入讨论从而得到更好地解决方案。
2015-10-14 发布
来自上飞院的面试

强度分析相似职位面试经验

【车身/造型设计】面试分享
7520
面试了职位:车身/造型设计
确定通过确定通过
研发储备 一共两轮面试,一轮HR面试,一轮技术面试HR面试为群面,一轮五六个人,会针对简历问一些个人问题,然后提问你最难忘的事,讲一下你的项目经历等,每个人依次回答,回答之后还会让大家相互评价技术面试,车身部高级经理进行面试,可能不同的经理面试方法不同,我们面试的时候是群面,完全不看简历,经理提出一个工作中可能出现的问题,大家分角色提出解决问题的思路。总体面试难度不大,主要考察思路。...查看更多
2 年前 发布
面试:车身/造型设计。整体感觉不错,面试题目都是常规的题目,收到offer了。
火星茶叶课程顾问
面试了职位:车身/造型设计
确定通过确定通过
结构化面试,HR先查户口,为什么选择我们公司等等。随后两位技术面试官针对项目经历进行提问,在项目过程中啊遇到了哪些困难,是如何解决的。假如你是一个工程师要设计一个零件,你会怎么做等等。最后轮到面试者提问。只有一面,对学历要求较高
2023-09-14 发布
面试:车身/造型设计。感觉一般吧,题目稍有难度,收到offer了。
海武州耳机网络销售
面试了职位:车身/造型设计
确定通过确定通过
问了是否会编程,会用MATLAB吗,当时长城很缺人,所以面试比较简单
2023-12-04 发布
面试通过资料审查就是给关系户腾地方 希望大家不要在这浪费时间
匿名用户
面试了职位:车身设计
未通过未通过
面试两轮很简单 但是到最后要求你提交文件说不符合要求 我排名中游北京化工大学 六级也过了 不知道人一汽解方本科要招什么样的大神 但听说招聘都是关系户内定那就没事了 不愧是老牌国企 不得找个领导大专儿子上岗啊
2 年前 发布
9
面试:车身/造型设计。总体来说体验还行,难度由浅入深,结果被pass掉了。
芙蓉舍靠垫用户研究总监
面试了职位:车身/造型设计
未通过未通过
提问的问题主要是根据自己投递的岗位来的,问了一些机械和车身的专业知识
2023-11-24 发布
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