应届生基层岗

     本人应届生，通过线上交流后，到公司面试，到公司实际感受到的团队很年轻，很有活力，也比想象中的人多，互联网风的开放型办公室，一边上班还放着非常舒适的纯音乐。      面试过程     1、先笔试，笔试为数理、空间、语言、逻辑，对应届生整体不难。     2、面试阶段：主考官比较随和，先介绍了公司的业务情况和团队情况，交流了一些问题，主要是思考自己的成长和未来的规划，对于岗位方面，可以给出自己的意向，跨专业也可以接受，并非一定要和本专业相符    3、面试中得知公司的对于应届生可以提前享受薪资转正，不需要等到明年7月份拿到毕业证才能调薪，如果业绩和能力达标，还没拿到毕业证也可以薪资转正享受和正职一样的待遇包括绩效工资，这个点和很多企业还是不一样的，对应届生很友好。     4、 从面试官介绍中，公司还是比较注重创业精神的，有一定的压力，满三年可以获得公司股份。对于应届生来说，个人觉得这家公司还是非常不错的，抱着快速成长的心态，感觉能通过。...查看更多