茂石化

首先是中国化学工程集团的宣讲会，接着是参加东华工程科技股份有限公司自己的的宣讲会，筛选简历后进行初次面试，本来以为初次面试会问些专业性问题，结果就是先来段自我介绍，然后问问你的英语怎么样，整个过程感觉就两三分钟，面试整体感觉还行。

管培生一共招了15个人，刚好凑一桌饭。那个时候，去松江工厂面试，和阿克苏诺贝尔的工厂是在一起的，江田东路那边（现在已经整体搬到金山的龙工厂了），二面去了张江，中午HR姐姐让我们吃了一顿食堂，食堂到目前为止，号称张江排名第一的。 第一轮群面，题目就是一个团队一起设计一个工厂，第二轮是用人部门领导面试，刚好是校友，一般时间在聊学校的事情，一般在聊岗位的事情，出来后觉得基本通过，三天后手扫offer，通知面试。

Hr筛选简历后，会直接安排技术面试（设计中心的岗位只有这一次面试）。技术面，通常是设计中心技术总监加科室主任参加，首先自我介绍，把项目经历简单介绍一下，然后面试官会针对你的简历进行提问，一般还会让做下英文的自我介绍。

三轮面试，第一面是人力，问问你的基本情况，为什么要做研发，你认为研发的应该具备哪些特点，第二面是组长，会问的特别细，甚至还会问到某一种仪器的原理，第三面是经理，感觉问的是一些琐碎的事情，什么最有成就感的事情，工作中遇到哪些困难，怎么解决的，面试前一定要做好各种工作，要不容易被难到。

分两轮，没通过不是因为我垃圾，而是公司完全不适合我以及各位医药研发的同僚，不建议去，领导架子挺大，福利待遇估计是天津最差的，按照最低的社保和公基金基数给员工交钱，我估计一个人也招不到。面试了天津其他医药研发公司，给我的offer薪资至少10k，我两年半有机合成经验，这薪资已经是底线了，我说至少10k，然后就没下文了。 ps：不是我矫情也不是我酸，就这五险一金，给我12k我也不去。

两位面试官一男一女，全程男的XXX再问，女的一旁没问过一句话 面试内容一点不专业 基本的问题都是牛角尖式的问题，以为是压力面，结果并不是，可能XX就是这样的人，在寻找他认为正确的答案 对职位需求不明确的，对职位培养计划说不清楚 不重视知识产权 对薪资待遇闪烁其辞 精细化工行业说占40%市场份额，俨然销售式假大空的说辞，全球前100名都看不到公司的名字。或者我孤陋寡闻，或者是代工，呵呵 企业估计是大企业，纳税也达5000万级别，但XX我可以肯定…呵呵总结最差的面试经历，可能对方也是这样觉得。希望江湖不再见，不再有交集

猎头联系后协商面试时间，希望第二天就去面试，表示可能会被要求英语面试，需要准备时间后商议下周面试。猎头多次提到会有法国工程师进行面试，但当天我开车4小时到达公司后，只安排了生产经理（貌似）面试我，我一直以为后面还有法国工程师面试的，结果生产经理面试完我直接告诉我面试结束了，回去等通知就行，一脸懵逼。 出来和猎头反映面试情况不乐观，猎头后来从公司了解到生产经理对我的表现还是比较满意的，等待一周后公司给出回复，我偏工艺，做生产不是很专，简直了（筛查建立的时候你就能看出来我是偏工艺的啊）。之前提到开车可以报销过路费，本来想算了，得到这样的回复后觉得有被骗去面试的嫌疑，果断邮寄过路费发票去申请报销。 HR收到后告知我已经给到财务在走报销程序（未告知多久，但语气上感觉应该就是本周内能下来），我等待10天后未收到，致电HR询问，被HR嫌弃催促了她，说公司一个月一报销，说以后再也不给面试的报销车票和过路费了，又是一脸懵逼，总之是一段挺不愉快面试经历。