咪咕文化

后面如果要面试的同学，也是品牌宣传岗的话。我衷心希望你们有更好的选择，去面试别的公司不要来这个。非常假！第一轮面试一个多小时，有英文自我介绍，然后围绕简历的实习经历展开。第二轮面试，也就是今天，完全是内定好了人让其他人去陪跑，可能是内定的人水平太差了，所以一起面试的几个人出来都很生气，觉得把大家当傻子耍得太显而易见了。 贵公司的路任重道远，但愿不要辜负***的一片期望。

我是组里编号为1的第一位同学，这就导致了我很多时候连准备都没有时间；首先是中英文自我介绍，我很实诚地用自己的蹩脚英语翻译完了我的中文自我介绍，然后就看到鸡贼的同组竞争者陆续说很抱歉我英语不行，我就不献丑了； 如果这一轮面试，我通过了，面试官觉得对英语能力要求很高的话，那就再考虑一下要不要录用我吧。what?好厉害的说！大家可以学一下。

哈哈，面试后才来看准看了很多面经发现，原来我遇到的不算奇葩。面试时间今年9月中，面试我的直接是部门负责人，因我之前也是本土4A，所以没什么难度，很快就跟我说：给你2天时间，到时答复yes or no 我说：那薪酬待遇是怎样？她说：就按你上一份工作的收入。 （引入奇葩结果的分界线）结果，一天后HR给我电话，薪酬比之前说的少了3K。我反问：怎么不是之前约定的薪酬呢？ HR说再沟通问问，稍后答复。然后就木有然后了。另外还有一个让我觉得不爽的制度，无论当天加班多晚甚至通宵，第二天都要准时上班，会扣钱的考勤。目的是，提高员工效率。加班肯定是自身能力有问题，通过这样去提升自己！大智慧。

暑期实习生的面试，只进行了十几分钟，自我感觉很不好，应该没戏，来写写面经帮助其他小伙伴。流程：自我介绍做过的最有意思的项目？（然后针对你的叙述细致发问，问得比较细）品牌和策划比较偏哪个方向？对地产行业是否了解？期望通过暑期实习得到什么？大概记得的只有这些了。自认为最重要的还是对自己过往经历的复盘，一定要对自己做过的事很熟悉，不然明明是自己辛辛苦苦做过的项目，说出来就好像是假的一样呜呜呜（正是本人呜呜）。

其实一开始对对方印象就很不好，也基本决定了结果。节前半个月约定了节后面试，结果节前某天下午快下班时突然通知晚上面试，似乎并不考虑应聘者是否方便。然后约定晚上某个时间点面试，结果多次推迟直到在第一次约定的时间点后两个小时才真正面试，期间的多次推迟只有第一次提前告知了，之后都是过了约定时间点后好一阵子才告知时间延后。 如果折腾，对对方的时间概念很是质疑。正式面试是视频面试，可能是比较晚了，感觉两名面试官似乎在应付任务一样，连简历都没仔细看，逮着简历中的某个关键词就扩展到项目无关的概念上问起来了，当然也是由于自己并没有像考试一样什么概念都复习背一遍，所以也没答好。最后的结果是话不投机两不欢，很短的时间内就结束了。

个人觉得笔试只是一个被发起面试的基础要求，不会对面试结果有多大影响，只要是做了笔试的基本都会被发起面试。我没有进行群体面试，一面就直接到了面试酒店的一个房间与腾讯小姐姐面对面了，这种情况也不少见，据说是因为简历经过筛选符合该部门人才库标准，所以直接到单独面试阶段，大概对照简历聊了十五分钟左右，出了自己简历上的经历意外，最印象深刻的就是问了你最喜欢使用的APP以及说出它的优缺点。 （我没经思考就说出了微信，因为帮助了我生活的方方面面blah blah，缺点新出的朋友圈小视频即时分享功能是模仿Instagram的story，没新意并且每次都在朋友圈最上面很干扰浏览界面，而很多人像我一样根本就不会点开来看。）当时面试觉得我可能疯了为什么说微信，最后问我还有没有什么问题，我问了小姐姐多大了，但好在和小姐姐感觉聊得很开心，晚上就收到了二面通知。 二面是一个看起来比较年长的阿姨，会揪着你的简历内容逐条详细审问，以下是回想起来觉得面试中踩了雷的回答： 1. 之前有在甲方品牌管理部实习，她就问我提出的这个被采纳的idea最后它整个的传播过程是怎样的，我说我没太注意之后怎样进行，只是负责提供了idea（死亡×1）。 2. 问我策划了视频，自己着手去拍的代表作品有什么，我只有一个粗制滥造Vlog, 并且给她看完了…然后我为了圆场说自己策划能力是有的，具体的执行过程有广播电视专业的同学来负责，比较擅长统筹。真的，你是来面试的实习生，是来做事的，不需要你统筹，说这个词无非就是找死。（死亡×2） 3. 问了我说擅长与人交流，写人物特稿何以显现，我给她看了在学校公众号发表的一篇高阅读量人物稿，当然是正面宣传一位同学，我觉得这时候她已经早就有结果了，于是说没有感觉这个人有什么特质，好多人也都会这样做，一位学生的正面宣传稿件还要我怎样。（死亡×3） 但感觉腾讯的面试官还是很好的，这位阿姨给我推荐了一个不错的作者，如果喜欢的话看看她写的文章写得人物稿件（当HR与你聊人生的时候，早就已经没戏了）。面试在九点半，晚上面试流程变灰显示当前职位可能不适合你了。

HR小姐姐非常NICE，介绍的很详细，之后是业务领导面试，说的非常详细，岗位职责，团队情况，客户情况等，目前存在的问题，都说的非常详细，我面的是他们第一事业部的职位，无论结果如何，感觉是个非常靠谱的部门，部门领导一点架子也没有，非常NICE！