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nowcode笔试，三道基础算法题，1h30min完成时间。 300分，可以随时提交。涉及内容：贪心，数学方法，动态规划，和图论心理测评：做一些心理题目。 面试两场： 1.技术面试：主要关注简历上填写的项目内容，如果内容面试官比较感兴趣，会展开进行讨论。会关注部分算法的实现细节，以及在项目开开发过程中遇到的问题以及解决的方法。以及算法或框架的novelty。 2.leader面试：首先自我介绍后，讨论简历上的项目经历，leader面试的时候不会过度关注技术细节，而是更加关注个人性格特点，沟通能力，以及与人合作能力。HR会现场反馈面试是否通过，注意面试通过不一定会有offer。

一面：首先让介绍一下你的项目，然后主要对项目的数据结构进行了提问。然后问了web项目的执行流程、java基础（主要是多线程方面的）、为什么会有kafka，kafka的原理。

面试一共有五轮，其中有几轮就是了解情况。最后一轮是去武汉研究所进行视频，其他都是电话面试。 一、技术初面，由华为苏州研究所某个普通工程师进行。基本就是问下你博士期间干了啥，愿不愿意来苏州工作。 二、技术二面，由华为苏州研究所部门领导进行，估计十八九级的样子。也是问干了啥，愿不愿意来苏州。由于博士期间工作比较对口，所以还多问了些科研成果转化的问题。十分谦和，还说了句 也不知道我有没有资格面试你。让我有点受宠若惊。 三、HR面，由华为苏州研究所某个HR进行。问一些生活琐事家庭情况，并让我去做性格测试。 四、终面，由华为苏州研究所所长进行(不太确定，可能是企业网的负责人)。问了干了啥，来企业网能干啥。谈了下工资待遇。一开始他问我期望多少工资，由于当时太怂我只要了35W，结果大佬直接给我40W。说实话，当时还是蛮感动，决定去的。后来发现很多同学都拿到了45~50W，决定不去了。