北京 | 食品/饮料/烟酒/日化 | 500-999人
中粮可口可乐饮料面试经验
面试职位:中粮可口可乐饮料-审计专员-北京
首先各部门岗位招聘同一天进行,进去后填个人信息。财务岗有考试。然后hr带10个人上办公室面试。1分钟自我解释,然后无领导,题目是关于天津爆炸的。我是应届生但是他们得要经验丰富的,所以没有通过
面试结果: 未通过
面试难度: 一般
整体感受: 一般
面试职位:中粮可口可乐饮料-市场/营销-北京
坐标四川中粮可口可乐,群面-hr面-业务面,面试整体感受很差。
1.面试时间修改三次,每一次都为临时通知,非本地的候选人提前定好了酒店和车票,很尴尬。
2.公司和面试官过于打探隐私,身高体重、家庭出身、详细家庭住址都被问了很多次,甚至填表也需要。
3.面试官职业素养偏低,hr面环节面试官不知道python和r。业务面环节面试官拿着简历言之无物,负责校招却对于当下校园内情况都不了解,专业当面也透露出对于快消领域其他巨头都不了解。
4.不被尊重感极强,终面为演讲➕面试形式,面试官不在意演讲环节(甚至根本不听),感觉是走形式,当下感觉很白费精力。并且明明是可以分时间段通知候选人面试,却让所有人都在上午8点45到达离市区2小时车程的园区,并且面试完成也不能提前走,要等所有候选人都面试完才可以离开,非常耽误大家的时间。整体感受蛮差的,虽然过程中面试官的态度都不错,但是整个工作效率很低,工作流程也很繁琐。所有岗位校招进入都要做一年底层sales(跑夫妻店小卖部的那种),没有这个勇气的同学建议可以不用投递了。
面试结果: 确定通过
面试难度: 很容易
整体感受: 不好
面试职位:中粮可口可乐饮料-人力资源专员/助理-北京
问题也都是常规的问题,问点兴趣爱好,为什么选择这个职位,有什么擅长的和不擅长的,还有职业规划。因为我是女生,还问了我以后结婚生子的规划。最后口头给我出了道题,问我怎么解决人才流失问题,然后给我一个马克笔,一张报纸那么大的白纸,让我写了半个小时,然后又复述一遍,面试就结束了。说一周左右给我消息,但至今还没收到消息,估计是凉了吧。
面试结果: 感觉没戏
面试难度: 一般
整体感受: 一般