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前厅部礼宾面试概况
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前厅部礼宾面试经验
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招聘经理负责的 交流蛮愉快的
分3轮吧，首先接到电话进行简单的英语对话，合格后邀请到酒店参加面试
进行1对1交流，对于你过去在哪里干过会进行背景调查，然后会是主管考核，全部通过后会有一周时间走流程
2 年前 发布
感觉没戏前厅部礼宾常见面试问题
遇到难缠的顾客，该用什么态度或者解决方法。
来自苏州金鸡湖大酒店的面试大多数难缠的客户，首先要求见领导，此时应该 表明自己就是他这个问题的负责人，与客户建立信任关系，使客户愿意倾诉自 己所遇到的事情，这是我们应该表示出我们还是死站在客户的立场的并不断用 一些沟通技巧来分散客户心理积压的不满情绪。
2014-12-09 发布
前厅部礼宾相似职位面试经验
感觉靠谱
香格里拉的面试规范，不错，靠谱。
香格里拉人事部是不错的，面试是比较规范的，我面试的是值班经理，先面试的HR，再到HR经理，再到FOM，再到HM，整个过程都很规范，难度的话不算难，只要有这方面的经验，然后他们也缺人，你表现的不会差的话，他们基本会给你过的。
2 年前 发布
【酒店经理】面试分享
一面 主要是由人事电话面试，了解之前的工作经验及履历，了解离职原因，意向地以及大致的薪酬待遇。过程轻松应对，人事也平易近人，完全没有压力。由区总面试，详细的了解我们对于酒店管理的认知，面试问题深入一个层面，主要就是自己在管理门店的时候的一些事项，工作如何开展，怎么创营收等等。如实阐述，放平心态。...查看更多
2 年前 发布
72小时出offer
未通过一站式面试，很效率！不知道是今年疫情的原因还是啥这个岗位面试的基本是海龟基本是叫的出名的学校（比较出乎意外）给我的感觉是这岗位看似对专业要求不高，实则不是对口专业，还是很难通过的。面试光人很nice，对非专业的问了些常规的问题，比如不是本专业为什么选择此岗位，还有探讨些互联网的软件的优缺点...查看更多
2 年前 发布
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