生产管理实习生

虽说自己的学习还有课外项目都还说的过去，但实际上对于这次面试却还是显得信心不足，毕竟这种场面也见得不多，而且自己这方面的能力也确实有待提高。这次招聘主要流程如下： 初选 网上投递个人简历（公司提供的模板），然后公司单凭简历进行初选。一般而言这次应该是很容易通过的，毕竟展示给公司的只是一张纸，想怎么夸自己都成。不过还是要注意，不论你是否真的经历很多，既然你选报了这家企业，那么你的简历一定要让人看上去很充实的那种，这是最起码的要求。 笔试 在武汉理工大学搞得，为此还翘了2次课。考的很简单，前面是一些简单的数学逻辑推理题，比如：8 7 16 15 32 23 64 __?__ 然后是关于市场营销方面的概念性的题目，就是给出一个名词的定义，比如无差异市场营销，让你选出给出的几个实例中哪个属于定义给出的意思。也比较容易。 最后是三个主观题，分别如下： 1、你是应届毕业生，没有工作经验，如何能胜任公司提供的工作岗位？ 2、你最骄傲的事是什么？为什么？ 3、你觉得做过的最困难的事是什么？你是怎么处理的？结果怎样？ 这一轮应该就是想看看你的智商是不是正常的。一般都还是能通过的，好像我们学院过去的还没有被刷的吧~~（说明我们华工学生的智商都还是可以的，呵呵……） 一面 很快就收到一面通知了，在自己学校。 他们有的搞得很正式啊，西装皮鞋的，咱还没有啊，而且觉得应该也没用太多必要。穿成那样固然很好，显示了你对他们公司的重视和尊重，但是我们作为学生的话，只要穿的朴素整齐一些就可以了，他们应该也是可以理解的。 参加面试的人依旧很多，五人一组，一个面试官。 先是每个人做一个一分钟的自我介绍，之后就是面试官提问，我们回答（不按顺序）。我没有准备，临时发挥的，所以自我介绍逻辑性也不是很强，做的不是很好。之后提问的问题也都不是特别刁难的问题，基本上就是关于工厂里的一些事情吧（哦，我们面的是生产管理岗位），比如你对工厂里底层员工素质不是很高怎么看？车间里的环境你能适应的了吗？…… 我们班的鸽子跟我一组，他在这方面能力很强，所以几乎每次都是他第一个来回答，答得也很流畅。而我基本上都是在中间才回答的，刚开始大脑会有些空白，不过答的过程中既然也能比较流畅。 在这个过程中能总结的就是要自信，敢说（当然也不能瞎说），最好要有一定的逻辑。紧张是一定的，即使是很有经验的人也是的（我特意问过），可能是环境因素吧~~ 还有就是最好不要落到最后，即使落到最后也一定不要耽搁太久的时间才开口，话柄一旦被面试官拿到了，那你很可能就给错过了！而一旦你错过了，那你可能就出局了。我们那一组就有个兄弟，有一轮被忽略了，好像二面就没看到他了。 哦，还有一点是其他同学的经验，就是对于一些有可能影响到最终结果的问题要回答的含糊一些。比如面试官问了一组“你们考研吗？”，有个就答“我保研”，结果二面也没有他了。我在二面时也被问到了这个问题，我只能很含糊的说“还不确定哎，有可能去找工作的”。 这次身边有些人就被刷了。 二面 然后就是二面通知了，昨天收到的，还是在我们的学校。六人一组，就他一个人面试。和一面差不多，先是一分钟的自我介绍，然后就提了一个问题，让我们每个人发表一下看法。这次的面试真的有点丢大了，卡了两次。 先是在自我介绍的时候，刚说完自己是谁，来自哪里，就说不下去了，脑子空白了！ 提的一个问题是：你想从公司学到什么东西？ 回答也都差不多，无非是看看现场、企业文化、管理制度…… 可能是因为我在自己介绍时提到了我的成绩吧，在大家都自我介绍完了之后，他就对我说“你是打算考研还是打算做管理方面的呢？也即是做研究还是搞这个管理？”。 我后来的回答意思是说：有可能工作，但不会做单纯的管理工作，更偏向于去做与生产联系密切的管理。...查看更多