西门子数控(南京)有限公司面试经验

去找实习，其实也是兼职。当时面的是某部门助理岗，一共6个人去的。需要自我介绍，然后会提一些问题。会用到英文，但不是全英。一面之后还有二面，就会更具体问时间薪酬之类的问题。

部门主管面试，性格超nice，主要是看看你是不是靠谱，做的工作很简单，也没什么大的要求，EXCEL可能会问到。

挺难的

面试在双方约定的时间准时开始，面试官有部门经理两位，其中一位德国人.首先是做自我介绍，全程英语。接着就是提问做过哪些项目，在做项目的同时都是怎么完成的，主要看逻辑性和思维缜密性。再来就是按照建立的内容询问相关问题。最后稍微谈谈薪资之类的问题。整个面试过程相对轻松，因为第一次面试外企，中文的叙述部分有20%左右

这个岗位一般西门子有自己的内推渠道，面试一般都是技术问题，对英语读写以及口语也有一定的要求，技术面试考察的专业课以及一些技术问题比较深入。

工人面试的试剂研发岗位，共两轮，都是一对一面试。一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做工作需要具备哪些素质，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。