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猎头推荐，全英文面试，两个面试官，其实两个面试官都比较NICE，先自我介绍，然后问了换工作原因，然后聊了聊做过的项目，技术，个人感觉前半部分还OK，后半部分涉及到一些技术，之前准备的不够细致，回答不够好。

试剂研发面试的试剂研发岗位，共两轮，都是一对一面试。一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，前端知识，大概半小时，过了一天二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，感觉应该稳了。

内部小伙伴直接推到HR的， HR非常专业和蔼，要过简历之后， 修改过提交之后， 又聊一些其他相关内容， 其实这就是HR的一面了吧因为部门需要和海外经常有会议， 所以对英文听说会有要求，其他部门应该要求会低一些之后是Business Analysis和技术leader一起面的， 当时还有人要来不过没有准时到， 我们也就没有等英文的自我介绍和项目介绍， BA会根据经历问一些刚刚说到的问题，这里是考察沟通能力和英文能力，不算太差的基本都能过接下来是技术leader根据你写的项目经验问一些问题，一定要吃透自己写在简历上面的项目经验不会的直接说不会就好了， 不要打太极