旺旺集团

人事来电话，简单的了解了个人情况，然后就说约个时间去他们公司跟部门主管面。我在电话里面还建议是不是先进行一个视频面试。人事讲可以直接过去，当天就能面完。当天开车过去，到了他们公司后车都不让进，还要自己去找收费的车库停车。进去后等了一会来了个主管。面试没有单独房间的，就在开放的办公区域进行。还没自我介绍完，那主管就不耐烦的打断了，让讲最近的一份工作，然后又问了一些套路问题。再就是问期望薪资，看他那表情意思是给不到。最后让回去等通知，整个过程十分钟左右。整个过程给人印象很差。

还行，HR小姐姐挺温柔的，打了两次电话确认面试时间以及地点，还特意提供了公司的路线。首先做自我介绍，然后问为什么加入旺旺大集团，以及自己的职业规划。

一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。