东芝电梯（中国）有限公司

先笔试，再小领导初面，再大领导终面。基本都是在聊天，东扯扯西扯扯，主要还是看是不是聊得来，反正技术方面的东西学校学的和工作用的差的也很多，最后还是要轮岗培训。

就是简单地笔试，假后续的简单面试。

东芝笔试很规范，题目分选择、填空和编程，选择题后面不只有C/C++还有些数据库通信之类的，不过比较少，所以如果对那些都不了解的最起码要好好做做笔试后面的编程题，编程还是比较简单的就让你填几个语句。面试先自我介绍，然后问些大概情况就会进入到专业知识考查，也就是简单的类的特性，让举例说明，还会出个小题问你。然后就问还会什么方面的知识，基本会在20分钟左右，面完告诉你等通知，我的二面通知当晚就来了。