途家

校招流程。九月做的笔试，隔了一个月让去面试，约得星期六下午六点半（这里就感觉这个公司不靠谱），然后当天三点多HR打电话说前面的面试者都没有来，让我提前过去。 公司巨难找，因为是周末在楼下转悠半天没找到，打HR手机也不接。气得我差点回去，然后终于找到了，碰到一个交流障碍还**的面试官，问的问题支支吾吾描述不清楚，还一直diss我不是科班出身，感觉面试官自身水平不咋地，还非要找你的毛病疯狂输出嘲讽那种很**的感觉，后来实在受不了，他刚出门我就直接走了。 我是一个脾气很好的人，总能和面试官聊得不错，面试了阿里，百度，头条好多大公司从来没见过这么让我打人的面试官。且不说我手里也有不少offer了，就算一个也没有我也不会进这个公司，气得我一个周末都没过好。

两轮业务面，没什么难度顺利通过，HR面敷衍了事，说过几天电话沟通offer，然后等了一个月没有后续，感觉被戏耍了。

整个面试分为三部分，首先是技术小哥哥针对简历提问了很多实习相关问题，和项目相关问题； 二面开始关注性格方面，问了一些学校参与活动，以及活动过程中遇到的问题，解决办法，沟通能力； 三面hr小姐姐聊了聊工作地点看法，以及薪资要求等。