市政路桥行业
数据来源于1份样本,结果仅供参考。2024-06-17 05:00:00 更新
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长沙![](https://img.kanzhun.com/web/kanzhun/16286698107280.png)
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会计![](https://img.kanzhun.com/web/kanzhun/16286698107280.png)
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应届生![](https://img.kanzhun.com/web/kanzhun/16286698107280.png)
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热门面试
基于2份面试经验
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4092
感觉没戏
第一轮笔试网上做行测题,很简单一般都能过。第二轮线下面试,先是自我介绍,大概是对公司的了解,喜欢什么书,家庭情况等。然后会针对简历上做过的项目,发表的论文问一些专业的技术问题。会问成绩,专业排名,是否挂过科。有英语问题,很基础的那种。最后会问你意向地点,面过哪些单位有无offer等。
证券/基金/期货![](https://img.kanzhun.com/images/activity/20170502/0d6dad1ee7512f4b22f2c16bebcc7996.png?x-oss-process=image/resize,w_30,h_30,m_mfit,limit_0)
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sbaer
确定通过
一面通过以后就是二面了,当时我因为学校开会,所以和面试的时间撞了,没有去就和人事商量了一个时间去的。我室友有一个也进了复试,二面是无领导小组,据他说的当时二面的场景堪比狼抢肉,我的天,我室友说根本抢不过他们。最后我室友没进。好,接下来说一下我的痛苦面试经历【哭了】。我没赶上无领导小组,所以我是好几个面试官面我一个,害,怎么说呢,还是我太弱了我觉得,不够强势。最后没有通过。如果你想要进入中信证券的话,他们可能会更喜欢有攻击性,强势,有野心的员工,毕竟在大公司不强势一点也的确有点难干下去。不过说实话,他们的工资是真的高,很吸引人。ps:记得考证券从业资格证
绩效考核![](https://img.kanzhun.com/kanzhun/image/20180421/7884d2f62a8df62f4877f63796bbe5efb8205eda2d31b0108f244411ca7f70b7.png?x-oss-process=image/resize,w_30,h_30,m_mfit,limit_0)
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匿名用户
未通过
首先人事岗不缺人,只是临时产假缺人,等人家回来了你估计也就实习拜拜了;其次电话告诉你应届生无所谓,最终面会叫你直接上手做绩效,电话告诉你不用带东西,最终面要这要那,没有就是太差拿不出手。没有专门面试的地方,全程面试冷冰冰,只有二轮面试人力副总经理有笑容,最终轮各种挑问题批评你,我想请问,招聘应聘双方是平等的,有问题可以问,凭什么高高姿态批评教育别人,要是入不了最终面试,为什么前面两轮还能过,请不要让我来承受你们职责失误。ps:面试结束后,象征性的给电话邀约的人回个信息,到现在没回,哦已经四个月了。过两个月还打电话,一听面试过直接挂电话,就不知道礼貌的。同样是中社,南京的分公司对待我一个暑期实习生,三人面试,有人提供热水,最基本的礼节面面俱到。客客气气迎接,客客气气送走。