郑州安徽科大迅飞面试经验

一面 人事面，问题都是基本的一些，对公司的了解，离职原因等一些八股文问题

挺简单的几年前面的，薪资比较低，但是业务其实还蛮好的，适合新人入行学习。

技术主管面的，主要内容就是深挖简历，大概问了下项目经历和项目中遇到的具体技术问题，然后问下专业课。

不错

常年霸榜的招聘，不知道招聘标准是什么，为其他公司招聘的。浪费时间而已

一面 我正常投的简历，hr联系到我，然后进行了线上的视频面试，由hr还有技术总监一起对我进行面试，后通知我面试没问题，通过二面是到底下的专业分公司，去和分公司的副总和总经理进行面对面的沟通，分公司在滨湖。沟通了公司的发展的方向，对人的要求，我的过往经历，还有薪资要求。沟通的没有问题，大老板也给了相当于是口头承诺吧，工资待遇的也和我挑明说了。(总经理挺飘的，觉得自己了不得了，还说自公司的岗位，有多少人都在往这里介绍巴拉巴拉的，真的飘的不行)然后第二天公司的人联系我说OK，还问我什么时候可以入职，我说最近都可以。到这里我认为已经结束了，没想到真是结束了😂然后又过了两天，我问公司的人什么时候可以入职，然后公司的人说他问问大领导，然后又过了两天我再去问，公司的人说他们这个岗位不招了。直接拜拜了？？？早就听说这个公司里面有裙带关系，估计是我自己中招了，这个公司出尔反尔，言而无信，而且把人一拖再拖，起码三周，也不发书面offer，大家当心