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匿名用户
面试了职位：技术类储备干部 - 北京
未通过
面试过程分为3轮
面试过程分为3轮，HR很随和。一面是无领导小组讨论，十几个人坐在一起。一面也筛了不少人，会有人观察你的。
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：非技术类储备干部 - 北京
未通过
一面不难，但是刷人很多。
一面应该有三部分，第一部分抽题即兴演讲一分钟。主要是时事热点。上个人演讲时下一个人抽题准备，上个人讲完下个人去讲。所有人讲完后，马上就讨论出结果，没过的就回去了，这一部分就只剩下不到三分之一的人。我这里就被刷了。后面就是无领导小组讨论之类的。
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：抽到演讲题目是“男子中彩票460万隐瞒妻子，离婚第二天去兑奖，对此发表看法”
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：供应链管理专员 - 北京
未通过
当了炮灰，面试一定要靠前。
京东第一轮是1分钟演讲，我觉得主要是看你的表现，要自信，落落大方，重点不在于演讲话题本身。第二轮是小组辩论赛，重点也是要表现自己，积极主动，当然辩论过程中也要表现的稳重，谦虚，不要吵架是的。最悲剧的是第三轮，1v1，但是感觉自己是因为靠后，面试官面了很长时间后，累了，后面的人都是很快，没问啥问题，主要是自己的性格爱好，和对工作岗位的认识等等。
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位：京东未来之星 - 北京
未通过
面试的整个氛围很好，面试官很亲切
一共三面。HR很亲切，很好沟通。第一轮先是自我介绍，接着有无领导小组讨论。刷的人挺多。第二轮是结构化面试，三四个面试官，也要先自我介绍，再答几个问题。每个人都有号的，答题顺序也不一样。
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：上司给你们一个任务，有人不愿意做，怎么办
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：财务储干 - 北京
未通过
三轮面试，很严格。
面试过程： 宣讲会结束后首先交简历，得到面试资格，进行一轮面试，大概八九人一组，轮流回答问题，通过之后进行二轮面试，大概五六人一组，每人大概回答三个问题，通过后进入三轮面试，不太清楚，因为二轮面试没有通过。
面试感受：不好；面试难度：非常困难
共1个问题，0条回答
Q：选择京东的三个理由，大学期间最有成就感的事，最遗憾的事。
二轮京东
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：京东宿迁客服 - 北京
确定通过
京东宿迁客服中心。
京东宿迁客服中心。六人一组群面，自我介绍+1个问题轮流答。 自信一些，主动一些，不要着急，不怕说错。
1轮面试：群面/无领导小组
面试感受：一般；面试难度：简单；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：电话客服专员 - 北京
确定通过
京东面试的心得体会分享
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：实习生 - 北京
确定通过
京东实习面试经历过程
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位：人力资源专员/助理 - 北京
未通过
京东的面试蛮难的，室友也是这样说。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：非技术类管理培训生 - 北京
感觉靠谱
京东客服中心星项目初面
2 年前 发布
1
公司对比
京东

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