零点有数

由于人不在北京，所以没有hr的一面，直接在电话里简单说了两句之后，就给了一份数据库，让做一个ppt汇报，两天时间。而后，可以远程汇报。但是自己怕错过机会，便直接火车跑到了北京。面试过程很轻松，行总和部门总监人都很好，说话很客气，没有故意给压力面试。ppt中，最重要的是思路和逻辑，面试中，最重要的是展示出你适合做研究的潜质，并得到他们的认可。

首先谈下第一印象：1、它们说神秘，电话联系时说工作内容保密。2、公司成立较早，公司有一定知名度。3、从业人员文凭要求较高。4、大量招收实习人员 面试第一观感：武汉分公司很小，一个一居室隔成两层，下层约35平米。上面的隔间是会议桌，下层办公，也许出于低调的考虑哈。 人事印象：有一定从业经验（武汉的公司有很多好像在拉任务一样），公司人员结构年轻。 个人面试感觉：由于个人选择的这个职位是属于没什么技术含量的工作，待遇也不高，初认为应该不会有什么，当初自己说服自己去面试是想找份工作先干着，确定住的地方，自己也借着到处转了解下武汉，然后觉着不错有的发展就留下来，反正这个职位看着像兼职。但是也许他们的想找的是一个可培养的长期任职的人吧。人事纠结个人履历，一遍一遍的问，我有些不耐烦，只是去敷衍她，让她觉得个人经历不是很好，再一个在武汉的日子状态确实不好，经常晚上睡不着白天补觉。人显得不精神也很没诚意。也确实怪自己没上什么心。