浙江力诺行政专员/助理面试经验

在一般会问专业知识，还有从事的相关工作经验。对于刚毕业的，请不要说要考公文员，因为一般都是希望你能稳定下来。

待遇和招聘标题写的不一，面试的工作问题现场演示且通过了，接着居然又说不包住，可能是不需要人了故意这样说的吧。拜托，人家辛辛苦苦坐了大半天坐车赶去你那，你不需要人的话就别让人家跑过来啊，杂七杂八的敷衍了我一阵，又是填资料又是复印，走时一句话敷衍：等我们领导反馈，嗯嗯，，到时再说，到时再说！是你领导让我直接找的你好吧！！ 如果面试时工作上的问题没过让你不满意我无话可说，但都没问题还这么说话， 就显得太恶心了点，你态度好点直接承认不要人了不更好？

一面 一轮HR面试，问了一些职场行为题“但领导让你准备一个文件，规定时间交，但是在规定时间内没法做的尽善尽美，你会选择按时交一份没那么好的文件还是拖后几天交一份好一点的文件”这种问题。然后了解了一下基本情况，因为我不是本地人，所以还问了为什么要去那里工作，感觉对于非本地人招聘还是有所顾虑的。一个星期内给结果。二面没进

关于校园经历和社会实习的问题

正常面试正常流程没什么太多可分享的食堂不错HR挺好

先笔试，叫到你去另一个房间面试。三个面试官，其中一个是hr。自我介绍毕业设计做了什么，原理项目课程详细，你最擅长哪个，举个例子校园情况，社团家庭情况温州公司都没有一金，仪表没关系没交钱进不去的。