赛仕软件（北京）有限公司测试面试经验

一轮面试按照投递的简历进行询问,没有涉及过多细节,算是了解,二轮面试考察能力,对集合,数据结构,并发进行了询问.set集合的底层.list和set的区别.数组和链表的区别,数组为什么插入慢呢?数组查找时候的时间复杂度?图的相关问题栈的应用.询问一个排序算法并简单介绍.Lock的底层用的什么原理.说说AQS.

面的是项目实习生，问了一些在校园做的项目问题，二轮面试压迫感比较强

简单了解下情况，都是java，spring，数据库挺基础的

一面 校招，一面电话面，问的全是基础概念，课内学过啥就随机问啥，广而不深。能回答出来特点和大概的方向应该就能过。二面主要是聊薪资，聊岗位缺点能否接受，对工作内容是否了解，对公司的看法。聊对了就催人入职。薪资也不低，年包12-14，赶得上初级开发。毕业前也不强制实习，毕业后会统一培训。也许是上海地区是分部，只打算招一个的原因吧，基本上可以说是点击就送了。还不错的，就是个人更想往开发方向走，故拒。

视频面得，就问了点基础基础

一面 面试较为轻松，问题简单，主要涉及背景、技能和PHP了解。自我感觉表现良好，但未通过。经验总结：面试前需深入了解公司和职位，表达观点时需自信、有条理。面试问题更深入，涉及PHP语法、函数库及开发技巧，还有数据库设计及优化。感到紧张，尽力回答。经验总结：需深入了解PHP和数据库技术，表达观点时需自信、有条理，注重细节和准确性。