成都四川超凡知识产权代理有限公司实施工程师面试经验

主要去做电话销售并不是所谓的行政助理，谈了工资，上班时间

面试过程没说什么有用的，就是用方言聊天，没问什么专业问题，聊天内容也很随意，面试官不是很专业。面试官主动加了我微信，还说明天早上等领导回来了给我答复，叫我第二天十点钟等电话。结果等了好几天都没来电话，我打过去问，他已经不记得我了，然后临时把简历找出来和别人讨论是否录用，过了半小时来个短信说面试不通过。 总之，面试过程不专业，连最起码的普通话都不说，对待面试者的态度也很差，当面答应了回复又一直不给消息，肯定是面试完就把简历丢在一边不管了。准备去这上班的自己掂量吧，连面试都这么水，谁知道进去以后还有多少坑？

直接去会议室，经理直接面的，主要是结构化面试，没什么难度，其实，整个过程他说的比较多一些，主要是吹一下，其中，实际的工作压力比他介绍的大很多，但是，实际待遇比他介绍的少很多，如果想在这行干下去，可以去奋斗2-3年，公司在业内还算比较出名。

在网上投递了简历，电话通知时间去进行面试。初试只有一个人，就是后来进入公司的项目组领导，问了自我介绍，了解下个人情况等比较简单，回去等复试。 复试是领导和其他两个技术人员，给了一篇文章，当场看完梳理重点。只要对专利代理有一定了解还是比较好应答的。

面试的时候主要会问一些你以前的工作经历，为什么要离职什么的，还有家庭情况。如实相答就行，就是表现的比较正常，不是很奇怪，都能通过。

去了之后按照惯例先是自我介绍，然后讲一下之前的工作经历以及离职原因，然后HR介绍了一下公司以及岗位的情况，聊了一下关于公司和岗位，然后就完了。