成都盛誉达电子产品有限公司管理培训生面试经验

先是介绍公司，然后回答问题，短暂休息后，开始分组进行无领导。进去会议室，4个HR，每个人坐定后先自我介绍，然后开始半小时小组讨论，完了之后，HR会就讨论过程和结果提问，也会根据你的简历提问，会大概花30到40分钟的样子，HR对感兴趣的人会很明显多提问。

面试的时候感觉一切都好hr非常平易近人好说话，仔细倾听的态度让人心生好感我一贯说话缺乏逻辑性，但对方也没有出言打断问题是常规的类型比如这场面试给人的感觉实在是如沐春风可惜我可能资质上并不符合要求并没有收到说好会有的笔试也许有的时候残酷一点当面拒绝对求职者来说更合适一点毕竟给了希望再剥夺的感觉实在是糟糕

网上投递的简历，很快得到了电话面试邀请，短信通知面试。因为想转行互联网，分别投了几家，新浪微博是第一家给回复的。面试的时候只有一位面试官，就是打电话给我的人。先让我自我介绍一下，然后他介绍了我所申请的职位所要做的事情，接着着重询问了过去的工作经历、接触的项目等等。就说先这样，让我回去等结果。答得不好，估计没希望了。

面试很简单，就是声名在外，位置也很偏。之前调解的常客

去的第一时间让我填个登记表，简历。对C语言能力也一般，毕竟刚毕业，单身特别提醒的是对英语要求还蛮高的。

面试一定要冷静，大胆，信心、面试流程：共经历了2轮面试为笔试，一面和二面。笔试的题目根据应聘岗位设定，我应聘的岗位是文秘宣传党群纪检，给了一段材料，写一份分析报告。笔试的过程中会叫去面试，一面的时候有三个面试官，主要是简单介绍自己，二面的时候是十几个领导对一，估计是各个公司的分管领导，但是只有一个人对你提问题，那个就是你应聘岗位的分管领导，所以要注意目光交流。二面问的问题也比较简单，自我介绍，为什么选择来广交投，被分到偏远地