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看准51160
面试了职位:测试工程师 - 北京
确定通过
面试:测试工程师。面试态度挺好的,题目难度不大,告知通过了。
针对简历询问,还有测试的基本流程和方式之类的
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:其他平台
2023-11-23 发布
7628
面试了职位:测试工程师 - 北京
感觉靠谱
测试工程师面试一般,共1轮面试
还挺好的,公司很好,态度很诚恳,交流起来很舒服。面试的问题中规中矩,不会很为难,相信自己!按照你写的技能点询问
1轮面试:视频面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
看准51160
面试了职位:测试工程师 - 北京
确定通过
面试:测试工程师。面试体验还不错,整个过程都没有什么难度,收到offer了。
一面,问了问测试相关理论,简历上的项目就没啥了
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:其他平台
2022-09-28 发布
看准用户61235
面试了职位:测试工程师 - 北京
感觉靠谱
面试:测试工程师。感觉一般没有很刁难,难度大概中等水平,应会有好结果。
#AntDB数据库#亚信科技公司整体氛围可以,比较偏技术化,整个面试流程挺严谨的,希望有机会可以进去吧。
3轮面试:电话面试、视频面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:内部推荐
2023-05-26 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 北京
确定通过
准备入职了结果公司关闭招聘了
本人是视频面试的,毕业一年。 技术上主要问了我的项目经历,问了表关联及存储过程如何使用,问了linux命令。 然后问了一些测试时间如何调整,与开发有分歧如何调整之类的问题。 数据库的问题都回答上来了,但linux有一段时间没用了,有些忘了,没答上。 周四面的,说周五答复,本来以为凉了。周一又电话问了一些问题,然后跟hr确认了,通知我入职。 结果周二打电话说公司已经开始统计人力了,停止招聘,年后才能重新开放。又凉了……心好痛……
4轮面试:视频面试、笔试、电话面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:简单
2 年前 发布
南极标本工程师
面试了职位:测试工程师 - 北京
未通过
面试:测试工程师。给人感觉很亲切,题目中等难度,结果没机会。
面试内容有运维。对运维不熟悉。
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2023-06-08 发布
看准70953
面试了职位:测试工程师 - 北京
感觉靠谱
面试:测试工程师。细节还是很不错的,难度是有的,应该是通过了。
2022-10-20 发布
2865
面试了职位:测试工程师 - 北京
感觉没戏
试剂研发面试的试剂研
2 年前 发布
留云借风真君
面试了职位:测试工程师 - 北京
感觉靠谱
面试:测试工程师。面试体验良好,难度大概中等水平,应该是通过了。
2023-12-26 发布
12142
面试了职位:测试工程师 - 北京
确定通过
现场三轮面试,一轮部
2 年前 发布
公司对比
亚信科技(AsiaInfo)

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确定通过
面试:慧点科技面试:实施工程师。细节还是很不错的,难度适中,告知通过了。
我面的是实习岗位,总体难度不大,基本没问什么专业问题,问学校里做的项目和校园经历,总体没什么难度,毕竟只是实习岗。
1轮面试:视频面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-21 发布
lyfonline
面试了职位:C# - 北京
确定通过
面试:新纽科技面试:C#。感觉挺亲切的,难度也是有的,告知通过了。
技术经理询问工作经验和技术经验,通知公司副总面试,聊得很不错。
6轮面试:填信息表、笔试、电话面试、群面/无领导小组、协作同事面试、部门主管面试
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外包岗位:一面做题,过了。二面电话了解情况,问了个稍微考察算法的二分查找。三面视频面试,就往期的经历问的稍微详细了点,然后又问了个二叉树的路径和的问题。也过了。四面也是视频面,最后的题目有点脑筋急转弯的意思。第二天晚上才想到答案。当然是没有过啦!不过微软的面试让人感觉挺舒服的。面试官会根据你的经历去问你工作中遇到的问题,而不是一套标准的问题重复问。面试就是根据你的过去去了解下知识水平。而且面试官聊天都挺舒服的,并不会让人产生不平等的感觉。
5轮面试:电话面试、视频面试、笔试、协作同事面试、部门主管面试
面试感受:很好
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面试来源:社会招聘
2023-12-21 发布
峡谷水彩笔后厨
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感觉靠谱
面试:微吼直播面试:运维工程师。整体感觉有点打折扣,难度是有的,基本能通过。
在最近的一次运维面试中,我突出展示了我的自动化技能和故障排除经验。面试官提问了关于容器编排和监控系统的问题,我详细介绍了我在以前的项目中如何使用Docker和Prometheus来优化应用程序的性能和可靠性。我的实际操作经验和对关键指标的关注使我成功地通过了面试,展现了我在处理复杂系统和故障时的深厚知识。
1轮面试:部门主管面试
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面试难度:有难度
面试来源:内部推荐
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看准-2023
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未通过
面试:中电科奥义健康科技有限公司面试:媒介策划。面试感觉就是聊聊天这样,问的常规问题,没通过。
地址在北京石景山,有些偏离地铁站骑车20分钟左右;面试体验还不错,公司环境看起来比较新也挺整洁,人事+主管部门两位面试官,问了过往职业经验、对品牌宣推的理解等常规问题;媒介这个岗位在品宣部门,经过沟通感觉这个部门人少,而且发展不怎么成熟,不太符合自己的职业规划。
2轮面试:部门主管面试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
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感觉没戏
面试:信安世纪面试:IT技术支持。面试体验平平,面试难度一般,应该是没过。
当准备信安世纪(Cyber Security Century )的面试时,以下是一些建议和常见问题的示例,可以帮助你做好准备:1. 介绍一下你的信安背景和经验。2. 你对网络安全的理解是什么?你认为网络安全的重要性是什么?3. 请谈谈你对常见的网络攻击类型(如 DDoS 、恶意软件、社交工程等)的了解,并解释如何防范这些攻击。4. 你熟悉哪些网络安全工具和技术?请举例说明你在使用这些工具和技术时的经验。5. 描述一次你在处理安全事件或漏洞时的经历。你是如何应对和解决这个问题的?6. 你对加密算法和协议有什么了解?请谈谈你对 TLS/SSL 的理解以及它们在保护通信中的作用。7. 在一个组织中,你如何评估和管理网络安全风险?你采取了哪些措施来保护组织的信息资产?8. 请描述一下你对合规性和法规要求(如 GDPR、HIPAA等)的了解,并说明你在确保组织合规性方面的经验。9. 你如何持续学习和跟踪最新的网络安全威胁和趋势?请提供一些你使用的资源和方法。10. 在处理网络安全事件时,你认为沟通和团队合作的重要性是什么?请分享一次你在团队中解决问题的经历。在准备面试时,还要确保了解该公司的业务和信安世纪的使命和愿景。这将帮助你回答与公司相关的问题,并展示你对该公司的兴趣和热情。最重要的是保持自信和积极的态度,展示你的技能和潜力。祝你面试顺利!
1轮面试:视频面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
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