柳州上汽通用五菱汽车电子系统工程师面试经验

我当时的面试官算是蛮nice的，首先报名的时候填了一张简历表，带上自己的作品，面试的时候做了自我介绍，接着面试官出了个题目，让我们轮流回答，然后再根据简历进行提问，放松，坦诚，亮出自己的优势，基本没有什么问题了。

面试只面了一轮，问的问题也算是比较跳跃，问我投过多少简历，在实习中遇到的困难，平常课余时间的安排，还有一些和应聘岗位相关的问题，然后问工资意向等。

记录一下面试中提出的问题

1、面试官：产品工程科经理、主任工程师；面试岗位：产品工程师 （内部推荐）；原岗位：设备工程师； 2、面试官的问题或要求：经理主要询问对岗位工作内容的了解程度以及自评个人能力与岗位的匹配程度，另外对薪酬的期望、对可接受的加班情况。主任工程师要求面试者的专业符合一定范围，会使用产品开发类软件，并且具备快速进入岗位角色的能力，吃苦耐劳。 3、应答大概内容或方向：我的专业是机械工程及自动化，原岗位是设备工程师，所以具备良好的原理图阅读能力，会使用CAXA、UG等软件，我上一个岗位是靠自学资料快速成长起来的，所以快速进入角色，自学提升技能对我没有太大难度。个人对产品工程师的工作不甚了解，但我强调个人自适应能力，且可以接受因为紧急重要工作任务而加班。之前查过产品工程师PE的工资在公司工程师级别是最高的，所以没有过分说明薪酬的期望。

当初这家公司是去我们学校招的人，面试的时候我记得是10个人， 就是HR简单的问了几句关于家庭，学校等问题。没问其他太多，应届生嘛，也问不出来什么。

问的问题不多，主要还是围绕简历的内容展开，也没有太过深挖，自己是广西人，还问了我是否接受驻外等问题，还问我喜不喜欢体育运动（可能觉得我太胖了？本人180斤）还问我喜不喜欢旅游