北京纳恩博（北京）科技有限公司机械结构工程师面试经验

主管迟到近两个小时，因为这个面试，我与领导提前请假。比面试约定时间提30分钟到公司，前台接待登记之后就一直在前台旁等待。到了约定的面试时间，HR一直没有出现，也未曾联系我。过后10分钟，我电话联系HR，HR出现，解释说主管再开会，马上就到，需要再等一段时间，具体时间视情况。约定面试时间过后的1个小时，HR出现，未对刚才的延误有所解释，将我带到了另一层办公区等待。 面试时间过后的近两个小时，技术主管珊珊来迟，对于近两个小时放鸽子的事情一笔带过，没有什么歉意。具体面试过程不再赘述，面前还没开始的时候，我就笃定，这个公司给我待遇再好，我也不会来。我不想说什么应试者的时间很宝贵之类的话，只是这件事让我觉得，贵司对于时间的把控以及项目任务的管理很不成熟。一个连面试都能与应试者失约迟到两个小时的公司，没有时间概念的公司，在今后的工作中，拍脑袋办事、事后扯皮、项目延期、加班熬夜都是常有的事情。 我特别后悔，在面试时间已经过去10分钟的时候，没有果断离开，而是信了HR的鬼话，“您再稍等一下，面试官马上就到”。