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匿名用户
面试了职位:财务 - 北京
确定通过
沟通顺畅,效率高,合适
HR一面,部门主管二面,部门经理三面,当天下午就确定通过了面试。沟通顺畅,效率很高。和部门主管很合得来。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:财务 - 北京
确定通过
薪资不高,活多压力大,一人承担多个岗位的工作量,加班多
第一轮面试,HR是个很面善的帅哥,人也很好,就是心理方面的测试,第二轮是财务经理面试,就问了几个财务助理类的简单的专业知识问题,面试通过后,工资真的是低,我当时期望说低了,没想到上班后天天加班,财务经理也天天加班。工资真的是不高,周六周日加班是常事。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:自我介绍。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:财务 - 北京
确定通过
面试的一系列过程
先是智商类笔试,然后主管经理面试,内容比较详细,侧重工作经验、业务能力以及团队合作精神。之后人事部门面试,主要讨论薪水方面。再然后一个高层领导面试。 决定权主要在用人部门,薪水由人事部门给压价。 最后还有个背景调查。
3轮面试:笔试、部门主管面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:你觉得自己在哪些方面有突出优点?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:财务 - 北京
确定通过
面试官很有水平,过程很有挑战
面试过程: 笔试,主管领导面试,上级领导面试 ,总共三轮,中间穿插了hr简单面试。 面试过程比较有水平,注重评估能力,而不是经验。
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:非常困难;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:描述自己的性格
2 年前 发布
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