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匿名用户
面试了职位:营业担当 - 北京
确定通过
就是简单的自我介绍,...
就是简单的自我介绍,以及你对销售的理解,公司的理解
面试感受:很好;面试难度:有难度
1个问题,0条回答
Q:自我介绍 对公司的认识
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:营业担当 - 北京
感觉靠谱
很专业.轻松愉快,气氛很隆
HR电话,总监经理一起
2轮面试:电话面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:猎头推荐
1个问题,1条回答
Q:谈判技巧
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:营业担当 - 北京
未通过
如今的日企更像是末代皇帝。
HR好评,会给你介绍一些基本信息。中国科长OK,聊一些以往和应聘岗位的工作内容。日本领导差评,说是领导更像是土匪,尖嘴猴腮,问了极其刁钻的问题,感觉像是上辈子欠他的。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:猎头推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:营业担当 - 北京
确定通过
笔记本电脑营业担当面试。
一面:人事,初步了解个人生活及工作情况。测试题:一面通过后会有在线测试题,300多道。包括:逻辑,心理测试。心理题最好按你应聘的职位选择最符合要求的答案。 二面:通过测试题后,人事会在第二天电话联系进行面试。二面为部门负责人和日方领导。问的问题基本都是业务相关。 三面:二面通过后,基本可以确定是否会录用你。三面会有日方部门老大面试,正常发挥即可。面试要着正装。
4轮面试:HR面试、笔试、电话面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:猎头推荐
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:营业担当 - 北京
感觉靠谱
一共有三次面试,第一次是HR,第二次部门主管。
一共有三次面试,第一次是HR,第二次部门主管,第三次是副总经理。 HR面试比较简单,准备好自我介绍以及自己以前的公司情况 部门主管面试会对以前公司情况谈得更深入一点。还会问为什么要进松下,为什么要当营业。原来公司的情况等。 最后一次是副总经理的面试,有两个人,一个日本人一个是中国人。也是会问道为什么选择松下,以及确认将来是否能长期留在公司。 感觉面试官都很nice,虽然有些问题会比较尖锐,但是只要积极主动真实,还是比较有希望的。
2轮面试:部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:为什么选择松下。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:营业担当 - 北京
未通过
问了些业务方面的问题,谈得很顺利
面试的冰箱业务的营业担当,一直在家电这个行业做,以前的公司也是大型日企,所以比较适应这种工作节奏和氛围,面试了三轮,过程一直非常愉快,问了些业务方面的问题,谈得很顺利,还很明确的问我下周能否来上班,可没等来通知,不晓得最后为什么没被录取
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:营业担当 - 北京
确定通过
业内公司呆过,所以比较简单。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:营业担当 - 北京
未通过
比想象中更紧张的氛围。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:营业担当 - 北京
确定通过
总共就一轮面试,不像大企业一样要面试好几轮
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:营业担当 - 北京
确定通过
整个面试大约20天,...
2 年前 发布
公司对比
松下电器

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面试难度:普通难度
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