最近更新时间:2024-04-30 07:00:00

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匿名用户
面试了职位:网络管理专员 - 合肥
感觉靠谱
面试过程中的相互考量。
面试官是直接领导,面试过程问题很官方,不缺乏忽悠的成分,要提高警惕,多提问写问题,很重要,因为大家的角度不一样,所以如果真心觉得公司不错可以工作,至少要学会在面试的时候提问题,相互尊重相互试探,再提要求。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
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安徽燕之坊食品有限公司

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面试了职位:Java - 合肥
感觉没戏
面试:合肥伊利乳业有限责任公司面试:Java。面试过程不太舒服,难度是有的,应该没有通过。
不错
1轮面试:视频面试
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2022-12-15 发布
匿名用户
面试了职位:电商产品经理 - 合肥
感觉没戏
面试:洽洽食品电商产品经理面试不好,共1轮面试
一面 HR面,大致问一下专业度,公司情况介绍,会从稳定性出发询问婚育情况主管面,很不尊重人,一直在问前公司的策略情况,时不时玩手机发笑,态度很高傲。如果不是真心来面可以不面试,浪费大家时间
1轮面试:部门主管面试
面试感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
2023-03-31 发布
面试了职位:市场营销 - 合肥
暂无结果
面试:洽洽食品市场营销面试不好,共2轮面试
面试感受非常糟糕,对求职者没有任何尊重可言。首先是面试官:面试途中开车,导航声、电话声不绝于耳,受杂音干扰彼此都无法听清对方所讲的内容,反复被打断,严重影响面试体验。整个面试过程潦草敷衍,不正式,不专业。其次是HR:无论面试前确认时间,还是面试后沟通反馈,不回微信是基本操作,需要面试者督促和推进。总结下来,很难想象洽洽作为一家知名上市公司有着怎样的企业文化和管理水平,不尊重求职者的时间,不懂得维护自身形象,不珍惜行业口碑。整个面试过程让我对这家公司兴趣全无,心生厌恶,作为消费者我不会再购买洽洽的产品,作为职业经理人,以后的职业生涯里也不会选择和洽洽合作。
2轮面试:视频面试、总监/老板面试
面试感受:不好
面试难度:简单
面试来源:BOSS直聘
2022-09-22 发布
看准67875
面试了职位:市场营销 - 合肥
确定通过
面试:联合利华面试:市场营销。有了很好的初印象,难度会一直叠加,告知通过了。
到最后总监面了,来寻求帮助一面是群面,先读材料(中文)20分钟,然后自我介绍,小组讨论40分钟,请代表发言,最后是对个人提问。二面是销售代表。围绕3why等,宝洁八大问有一些三面是销售经理。围绕最困难的事情,怎么解决,老师怎么评价我,现场模拟推销产品。hr问了一下我对本科和研究生学校的看法,询问我对薪资的看法。四面是总监面,周五上午来看看。
5轮面试:视频面试、群面/无领导小组、协作同事面试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
2022-11-01 发布
自由港网卡客户经理
面试了职位:供应商质量工程师 - 合肥
感觉靠谱
面试:联合利华面试:供应商质量工程师。整体感觉有点打折扣,面试难度挺大的,期待有个好结果。
还行
2轮面试:电话面试、视频面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:内部推荐
2023-03-13 发布
偶弱弱
面试了职位:销售经理 - 合肥
确定通过
面试:联合利华面试:销售经理。面试还好,有一定难度,告知通过了。
因为是校园招聘,所以经过了多轮测试,从笔试、多轮群面、单人面试到领导面试,各个环节都是考验。
5轮面试:电话面试、笔试、群面/无领导小组、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2023-08-21 发布
荒漠背包策划经理
面试了职位:市场营销 - 合肥
未通过
2023-06-07 发布
9313
面试了职位:市场营销 - 合肥
未通过
面试:联合利华面试:市场营销。面试印象不是很深刻,难度递增,有了面试不通过的结果。
2023-07-03 发布
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 合肥
未通过
面试:联合利华面试:管理培训生。总体面试感觉不错,面试问题倒不难,结果没机会。
2023-02-13 发布
碎星谷话筒驱动开发
面试了职位:管理培训生 - 合肥
感觉靠谱
面试:联合利华面试:管理培训生。感觉很正规,整体难度一般,期待有个好结果。
2023-09-10 发布