江苏省沿海开发集团有限公司产品经理面试经验

做一下自我介绍，主要问一些项目的问题，项目有什么实际应用，对自己的看法。

一面，项目总面试，主要侧重项目经验和综合能力；二面，人力总面试，主要侧重过往经历和学历背景；三面，城市总面试，没问多少，主要聊聊天。通过。

作为一名应届生去面试还是很忐忑幸好发挥不差 上来一位先和我聊了聊公司发展和主营项目 和我谈的很投机 然后技术的大佬过来问了一些基础的前端知识可能考虑到我刚毕业的原因 还有一位看似是技术老大的人 来听了一下 这次面试我感受到了面试官的尊敬 和他们聊的很舒服 没有一般面试那么严肃也间接感受到了公司领导与人和蔼 这也是我选择他们的主要原因

专业专业专业，都学点吧，否则难过。

HR通知是线上面试，岗位是概预算工程师，问得技术上的问题很有深度，压力山大，好不容易通过第一轮，第二轮分管领导复试，没想到还问专业问题（后来问HR才知道这个大佬是国家注册造价工程师的命题专家，出了好多专著），虽然是线上面试，一直以为自己在班上成绩排名前5，比较突出，没有想到面试时浑身是汗，步步紧逼，环环相扣。面试结束后感到自己还要学习的东西的很多。最后还是没有进入终面。向HR请求能不能给个终面机会，一再表示自己不怕出差，没有对方表示“以后有机会再合作”来搪塞我。

面试的岗位是实施工程师，HR有介绍需要长期驻场出差，但薪资福利不错，出差吃住都包，还有额外的出差津贴。面试难度比较大，一共面了三轮，第一轮是技术面试，好像是工程部的部长，全程压力面，幸亏提前有做好准备。第二轮是部门博士和总监面试，也比较男，感觉很看重人的综合素质和逻辑思维，第三轮是公司某某总面试。因为公司有央企背景，所以很想进去，想有个稳定的发展机会。还不知道结果如何，祈祷中。。。。。。。。