浦江诚泰家纺有限公司面试经验

自我介绍，了解工作经历，问一些关于自我规划的问题；因为是新上企业，整体给我的感觉就是只要有工作经验就可以上。

面试前问过hr薪资，说是底薪4-6k，顶着36度的高温，大太阳去面试，结果和我说有经验的底薪是4000，试用期和转正后薪资还一样。所以说hr为了完成kpi都可以乱说薪资了是吗？面试者也是人呐，这么热的天，结果去了完全是浪费时间！

简历是9月投的，电话通知面试是10月，10月去面试完让等结果，结果等到了11月才等到面试结果（极度耗时）。一进门就是人事要求填写一份应聘表，里面要填写的内容和简历内容几乎一样但要全部重新手写一遍...甚至高中学历、家里人都在做什么工作都要写，以及一些无关紧要的东西都要填写（想问问HR应聘前都不看简历的吗，简历里信息几乎都有，又得重新去手写一份，耗时耗力）。写完后人事们开始面试，我应聘的销售助理岗位，HR居然提出了这岗位要给老板开车。。。且还要求此岗位要有资深销售经验\经历（确定是面试销售助理吗？）...面试完等了好久才等到的面试结果，整体下来耗时近3个月。

单双休，一共一轮面试，HR面的，说是国际站4月份刚做起来，但是吧，之前的两个女生都是做了没多久就走了，没问到什么特别专业的问题。面试完，说了薪资，我问能不能再高点，她说要问老板，因为老板不是经常来公司的，所以需要等回复。本来说当天会回复我，最迟第二天。事不过三，我一共问了三次，第二次说老板还没回复，第三次直接不回我了，我觉得，基本的礼貌总得有的吧，要是没过，直接拒绝不行么？

他们分在boss上回消息的和专门面试的HR，HR面试随便问，对你一点也不感兴趣，随便面面 没问几句话 他对我不感兴趣我对他也不感兴趣了 浪费时间

非常难，一面二面三面，hr问的问题都很专业，关键我就是个生产线的啊