泛亚技术中心面试经验

1. 自我介绍2. 介绍项目3. 深挖项目、如何做的、背景、结果4. 账号体系怎么建立的5. 每个项目后台是如何架构的

面的是他们在南京的机构，开始是boss直聘上hr约我，是个女的约的，面试的时候却来了一个男的，过去了之后工作场所比较小，环境比较昏暗，让我进了一个小间扫码填表，填完了就是等着，等了半天也不见人，我又在手机上联系hr说没有人来面我，半天才来了个男主管，问了一些自我介绍，还有在校内印象深刻的经历，完全没有涉及到本专业知识，他们不需要有经验这点倒是比较适合刚毕业的小白。面我的男主管全程态度高傲，不是很能看得起人，语速极快且普通话不标准，以至于我需要多次确认他说的是什么，我说我大四还没有毕业，没有相关经验，他说要什么经验，你们能有什么经验。我说但是我有专业知识暂时没有实操，他冷笑说国内的教育，呵呵，都是大学出来的，我还不知道么。谈到实习期薪资问题，他说这他不管，让我问人事。诸如此类的很多对话也能展现出他对国内教育的一些不屑，以及对实习生的一些不屑，总结就是态度很拽，面试结束就端着电脑头也不回的去自己的工位了，非常没礼貌结果就是没通过，不过我短期内面了五家，四家过面，只有这家没通过。说实话即使通过了也不会考虑去这样的地方的。所以坦然的接受了面试结果。

校招直接进的，不怎么校招，就我一个去面试，也就过了我一个。对于专业技能符合就行，最看重的是性格。

面试的是嵌入式开发岗位先是笔试，去了公司手机收走，然后开始做题，比较简单，力扣不到百题就可以面试有TCP连接和释放的过程网络模型有那几层大小端的区别使用两个栈实现一个队列文件读取实现部分填空题，补全代码接下来是技术主管面试，因为题面答得不错，主要问了简历上的一些工作经历，比较简单后来是HR面，这面就开始谈薪资了，过了

外包公司，感觉还行吧。

投的日常实习，数据分析岗位。把我捞起来的反而是算法岗。面试官会引导气氛，让人放松，提问也很有技巧，但确实是没准备算法方向，所以理所当然 的挂了。会问到算法的底层逻辑，基础的线性代数的知识，考察的很全面。