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滨州人力资源网秉承“服务社会、服务滨州、服务人才”的经营理念为企业创造最大的价值,致力于为委托企业提供真正的、区别于其他人才网站的标准服务和特色服务,真正从委托企业的立场和角度出发,从人才招聘的合理性角度出发,为委托招聘企业带来实实在在的人力资源招聘方面的帮助,以解决企业人才招聘面临的问题。务实的管理风格、简化的工作流程,提高了企业招聘效率,解决人力资源方面实际问题;全程跟踪的\一对一\"企业管理,及时、全方位、热忱服务,确保企业达到100%满意。"
...查看全文面试职位: 产品经理-滨州
笔试是行测和英文自我介绍,初试二对七,一个副总,一个人力部,人力部的态度有些傲慢,主要提问面试的是副总,比较看重英语能力,逐个问了英语四六级成绩和家里情况,提问比较看中实际应用,比如你学的东西或者你做的课题项目能解决什么实际问题。
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 有难度
面试感受: 一般
42%
70%
数据源于看准用户,更新于两年前
公司平均工资,取自该公司更新时间一年内员工发布的工资信息
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