博天环境面试经验

面试过程和问题都比较轻松，但是面试岗位比较混乱。我申请的是工程设计岗，第一次面试是院长，比较轻松问一下简历上的问题，然后就问你有没有意愿做副总助理兼职工程设计。这就很苦恼了，你又不能说不愿意。第二次副总面的，面的助理一切正常，顺利进入三面，HR面。HR面试又问我管培生岗位的问题，问我是否有意向做管培生。三次面试三个岗位。

初面主要是做以下自我介绍，以前的工作经历，以及与面试职位的匹配程度。针对具体经历做比较好的阐述。然后介绍面试职位的主要工作内容。双向选择，大家都看匹配度。

一共三面，因为在国外，所以基本上都是视频面试，终面是最后就只职位的分管副总裁面的。总得来说，面试难度不大，更多的考核的是综合能力。

刚毕业的时候去的，问的是大学相关的学生工作，还有优缺点，擅长的技能，后面面试官说可以提问三个问题，我就提了看重求职者的什么方面。

公司面试几乎囊括了市面上主流公司的全部面试步骤，笔试，初面，无领导小组，部门经理面试，总面。因此过程显得繁琐并且略微拖沓，从初期面试开始至最终的总经理面试持续时间长达近一个半月。这在应届生求职期间无疑比较耽误时间的，一方面别的公司offer催得紧，一方面这边迟迟不出结果。 面试内容中规中矩，初期面试就是针对简历提问，无领导小组讨论是针对公司可能遇见的状况进行分析讨论，部门经理面试就是一对一的交流探讨，了解你对行业深度的把握程度。面试问题除了部分专业问题外，还有较大范围的如你对行业发展的看法之类的笼统性问题。

团队比较务实，面试有HR，项目副总，总经理3层，主要问一些以前对的项目经历，以后的规划（确认稳定性）