动画编剧面试

本人无人机飞手一名，做过纪录片宣传片航拍 公司人事在boss直聘上主动联系我的，让我加她微信，然后电话告诉我她们公司把赛里木湖的空域拿下来了，之前游客可以飞无人机，现在不行了，只有她们公司能飞，邀请我去他们公司面试，我同意了，并且主动要求提前一个星期去公司面试看设备做准备到公司面试的时候，一位男主管带我单独面试，要我填写详细的个人情况，包括详细的受教育经历，精确到需要紧急联系人和家庭成员的电话姓名工作情况，甚至本人的工作经历以及离职原因还有可以证明工作经历和离职原因的领导的电话，我填写后带我看了无人机航拍设备，完了告诉我4月30号会通知我公司是否决定录用我去赛里木湖，我表示知晓后就离开了公司4月30号中午12点人事给我打电话，开口就是问我你在哪里，去不去啊，他们马上走了，我当即表示我肯定去啊，不过面试的时候说的是今天通知我公司是否决定要录用我，为什么现在才告诉我要出发了？人事姐姐说她打个电话问问，我也开始联系能去公司楼下的出租车，半小时后发消息说不好找能直接到公司楼下的车，结果人事姐姐告诉我他们出差的已经走了，然后打电话时告诉我她有点忙，想忙完之后通知我出差的已经走了公司管理很井井有条，像人事等领导都很认真负责，公司没有一副高高在上的样子，不会画饼和放鸽子，公司靠实力，不靠关系，国家决定景区空域外包给广告公司，也是为了促进民企的发展，创造税收，希望应聘者能理解...查看更多

不专业，面试完还打电话问人来了没有，到了哪里。本想怼他一顿，想想还是算了。 本来不想去的，但是公司在大学城北地铁口出来。进去里面的人不知道在干嘛，不像认真工作的样子，感觉是新成立的公司。一个房子用玻璃隔了个会议室。介绍了自己，谈了以前一些项目，具体到花了多少钱。我说之前拍的双模特项目，总共报价7-10万，对方很惊讶。我去之前看过他们的网页，心想他们应该要的不是这种，而是找个便宜模特，拍电商详情页的，所以我说800块钱一天的也有，因为国内模特800可以拍一天，就是他们要的效果。场景类500-1000一张，估计他也没经验，有点不知所措。总的来说，他们不过想招个能拍，但是又不想出大价钱的。各位想去的，可以先去看看店面，了解下公司，别一头扎进去了。摄影面试，连灯都没见到，也能叫面试吗？不谈技术，光套你经验了。当天耳朵发炎，很多话没听清楚，这是我的问题。聊到那一句，“你还有什么想问的吗”，我还客气的问了一些，看他不情愿回答，干脆就不问了，坐在那里。看我没说话，抬头看了一眼，我示意他今天到此为止吧，他也站起来，我也站起来回去了。到楼下竟然有未接电话，BOSS上发信息问我到哪里了，真哭笑不得。厚德载物，许多人都轻看了这几个字，道理简单，却是几千年流转至今的道理。...查看更多

投递的摄像岗位，3月底第一轮网申，4月份第二轮笔试，5月初第三轮面试，之后第四轮实际操作，在最后一轮被淘汰，在这里给大家分享面试经验。 从一开始网申进入笔试的有近300人，各个省市考生都有，考试题目你如果没有好好学专业，那基本就会被刷掉，进到面试有60人左右，面试过后进入到实际操作有16人，在这里，我个人觉得你没有关系那么你就会被淘汰。 通知的实际操作只拍摄固定镜头考基本功，川台提供机器和剪辑软件，当天过去考试一看，居然有人带了航拍，有人带了轨道，考试的题目不用我说，大家都能猜到了。拍摄完要求剪辑，最开始通知提供设备pr电脑剪辑，最后啥都没提供，还是自己带了电脑才能剪辑，那没带电脑的考生如何完成考试？再次重申你要是没关系，这一轮你就是凑数的，在考试中，有两个考生在考试期间一个拍，一个剪辑，大大缩短时间，考官视而不见，最终结果，两人顺利进入，带航拍的顺利进入。 ...查看更多

别来，有史以来经历过最差劲的一次面试。刚开始和HR在线上聊了几句还算正常，直到发作品过去反转来了…居然不到三分钟就说老板看了觉得很合适，让我过去面试。这时候已经隐约觉得不靠谱了。抱着去看看的心态，到了公司之后被人事直接领到了老板办公室，填了一份详细到身份证号，和父母信息的表格之后。反转又来了，老板边看表格边问：有作品可以看看吗？此时我心里就意识到可能被HR刷kpi了，可能线上的简历和作品HR根本没认真看过。但我还是把作品又拿出来给老板看了一遍。接着开始听老板吹水说：我们公司类目，目前是行业第一。接下来会扩招到三十人的团队，原先的员工太墨守成规没有想法和创意，今年开始要实行淘汰制…摄影除了图片和视频外可能还要兼设计的工作。试用期给到7…关键是我是7年行业经验…实际公司二十人不到还是单休，平时小的节假日休一天，大的节假日休两天。就这样的福利，老板还觉得挺自豪说只有办公室员工能享受到，其他仓库员工还享受不到呢……聊了大概一个小时之后说今天先聊到这吧，也没具体的答复以为没戏。结果回去的路上HR又发消息说被录用了在平台上发了offer 。你以为就这样结束了？后面反转又来了，过了一天第二天晚上又发消息来说：经过老板慎重考虑又决定不录用了…如此反复无常的老板，和不专业的HR是什么样的公司不用我说了吧！...查看更多

首先进来公司环境不错、在园区内，内部环境也可以，一进来就有人接待并且安排填写信息表。之后就是进行一个面试，业务的负责人问的很仔细，很仔细，主要是针对我的简历中的过往经历以及对岗位的认识认识程度展开，聊了很多，面试官很和善也解释了很多疑问并且补充了很多相关的行业知识。在面试沟通中有些难度但是在比较自在的氛围下进行的，自我感觉良好哈哈哈。最后也是有一个hr的面试，补充介绍其他的待遇。总体我认为面试下来还是感觉可以的，感觉自己能成哈哈哈~...查看更多