物联网产品经理面试

物联网产品经理面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的物联网产品经理面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-04-28 19:00:00 更新

物联网产品经理面试概况

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面试难度

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“非常困难”

面试感受

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“体验一般”

面试来源

校园招聘
67.0%
网络招聘
33.0%

物联网产品经理面试经验

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面试难度
面试感受
面试地点在一个酒店
匿名用户
面试了职位:物联网产品经理
未通过未通过
面试地点在一个酒店。面试一共两轮,一轮Hr面,一轮经理面。HR面十分钟,自我介绍三分钟,接着针对简历问项目,实习工作,最后问对岗位的看法。 面完感觉良好,谁知道出门就被通知没过,我??? 短短四五个问题就把我打发了,然而我等面试等了一个小时。给我的感觉是这个岗位已经招满了,后面的人随意敷衍了事然后拒了就行。总之,坑。 ...查看更多
2 年前 发布
华润置地物联网实验室
匿名用户
面试了职位:物联网产品经理
未通过未通过
去华润面试的人确实很多,第一轮是正常群面,我和另一个女生当场被留下来,接着就是高管面试,可能是我们的运气比较好,面试物联网实验室正好有缺口。我面试的是实验室项目管理职位,本人背景有实验室经历和专利,都是比较偏工程方向的。 个人感觉面试中高管给人的感觉是,他们主要需要的是物联网控制算法之类的人才,对于管理的位置并不太需求,因此面试过程中高管的状态不是很积极。 ...查看更多
2 年前 发布
态度敷衍、随意、不负责任,感觉像是邀请参观移动大楼。
匿名用户
面试了职位:物联网产品经理
未通过未通过
校园招聘,之前有一次笔试考的是行测,90分钟85题,比公务员考试的容易些,貌似笔试基本不刷人,然后通知去面试,要求彩色简历就要打印一份网申表格,一份应聘申请表,一份自制简历,还要求带一张五寸生活照(比较迷不知道为什么要求带,对形象有要求的话现场看分辨不出来吗)打印就花了接近二十块,加上来回地铁,开支就三十块。 这都不是重点,关键是面试过程十分敷衍,自我介绍,然后问实习经历,但仅限于问工作内容,答完之后追问还有吗,接着答再追问还有吗,然后问拿过几份offer。最后一个问题,你是想做市场方面的工作还是技术方面的。我内心:???我自我介绍第一句“面试官您好,我叫xxx,就读于xxx学校,xxx学院,专业是xxx,今日前来面试物联网产品经理一职”三份简历也是在最显眼的位置写着求职意向(名字下面),最后他居然不知道我是来面试什么类型的职位。总共就问了这几个问题,除去自我介绍,全过程大概三分钟,然后让你去旁边的等候室等结果,不一会儿一个小姐姐过来跟你说你可以回去了。 可能我的在校经历简历内容已经不符合人家的要求了,面试过程十分敷衍,感觉就像邀请你来参观一下移动信息大厦。我的意思也不是说一定要让我进复试,但既然都叫我来了是不是应该要负责一点,多了解我之后把我淘汰了我是一点抱怨都没有。 ...查看更多
2 年前 发布
1

物联网产品经理常见面试问题

主要是深挖简历,问了我关于我科研经历中的算法是如何写的,应用了哪些方法等。
匿名用户
面试了职位:物联网产品经理
未通过未通过
关于经历的细节思路等都有涉及,询问的很详细且专业。
2019-01-31 发布
来自华润置地的面试
实习经历工作内容是什么。
匿名用户
面试了职位:物联网产品经理
未通过未通过
如实回答,侧面突出工作能力,不造假,略有夸张成分。
2018-03-27 发布
来自广东移动客服(深圳)中心的面试

物联网产品经理相似职位面试经验

移动产品经理面试一般,共2轮面试
5230
面试了职位:移动产品经理
未通过感觉没戏
因为不在杭州本地,约的是线上面试。面试岗位是同花顺ifind移动端的产品经理。负责面试的面试官有两位,一个是产品主管一个是移动端的业务负责人。一面技术面。主要是让我做自我介绍,包括每一段工作经历内主要的项目介绍,在这个项目内担任的主要角色,并且介绍设计的主要内容。问的比较细,基本都是关于简历内的项目经理。对于一些能力的面试比较看重,比如设计能力、数据分析能力。但是可能面试官有事情,比较没有耐心,喜欢打断。总体感觉不是很难,但是我对于这个岗位可能并不是特别契合,有缘无分。...查看更多
2 年前 发布
面试官不够专业,感觉他没有在外面公司待过,思想比较陈旧。
匿名用户
面试了职位:移动产品经理
未通过未通过
面试未通过。环境高大上。面试官不够专业,感觉他没有在外面公司待过,思想比较陈旧。比如我在以往项目都是根据乙方需求而定制方案,他以为我是完全是按乙方的思路来坐,其实需求分析是作为产品人的基本技能,而找出用户的内在动机,也就是对需求进行有深度的挖掘(多问什么)在外包项目也是存在的。我并非工具人,希望小哥出去外面走一走吧。 虽然产品方向不符合,但也没有什么好说的。不过产品经理没有完整需求生命周期管理,把需求死捏在手里,没有强大的执行力度,这个岗位在贵公司的地位真的低。像太平洋网络发展那么多年的垂直网站,一直在“啃老”。夕阳产业,况且公司产品人员也多,产品为什么没有突破创新,这是值得思考的问题。很多想法我当场没有提,因为对其业务也不太感兴趣。小哥给不了人什么建议,不过他确实说对一点,我的技能不匹配他们岗位职责,就这样吧哈哈。 ...查看更多
2 年前 发布
移动产品经理面试不好,共1轮面试
6582
面试了职位:移动产品经理
未通过未通过
一开始看到宜家家居的招聘信息就立马投递了申请,一周左右的时间接到了电话邀约群面,一开始觉得宜家这样的大公司面试应该很严肃,结果去到面试现场的时候完全打消了我的顾虑,从一进门的瞬间就有宜家的员工主动和我打招呼并引导我到达面试地点,开始面试前按小组落座之后开始先介绍公司的情况,然后进行小组面试,总之氛围很轻松,第一轮小组面试的结果当天就能拿到,我也有幸通过了小组面试,现在在等待下一轮的一对一面试,希望自己一切顺利面试官问的面试题:小组面试先组内做简单的自我介绍,然后会有宜家传统的排序题和组装家具,组装完成后小组自选代表向面试官销售这件家具,之后面试官会让你给自己的表现打分,并选出自己小组内的leader并说明理由...查看更多
2 年前 发布
【移动产品经理】面试分享
HCmode
面试了职位:移动产品经理
确定通过感觉靠谱
请做下自我介绍?你为什么要当产品经理?
2 年前 发布
【移动产品经理】面经分享
看准28208
面试了职位:移动产品经理
未通过感觉没戏
刚刚参加完电信的二面。我在这里想跟大家分享一下个人的面试经历,希望对电信有意向的你提供一下帮助。招聘的流程如下:1.我是在智联招聘上看见了校园招聘,然后网申了,等待通知。网申时间大概是10月8号。2. 笔试,10月27日收到电信的短信和邮件,通知10月30日在某理工大学参加笔试。我报的不是技术岗位,所谓技术岗位就是大数据之类的。报了技术岗位的同学需要笔试两场,第一场是你们的专业方向的考核,第二尝试综合笔试。综合笔试内容和公务员行测的考试题差不多。大家一般智商和数学没有问题,都是不用担心的,非常的简单。3.一面,11月4日电信短信通知,这次没有发邮件了。由于我报了两个岗位,于是发了两条短信,通知我去参加一面。第一场面试的时间是11月8日,第二场面试时11月9日。面试当天和前几天最好保持电话畅通,因为当时我就遇到来工作人员打电话来临时通知,面试时间提前几小时。      面试内容:(无领导小组评论)你进入面试的房间,领导大概有7-10个,面试的同学是标准的10个人。首先是一轮自我介绍,每人一分钟。请不要超时,到点领导会喊停,下一个。自我介绍非常简单(姓名,学校,专业,学历,在学校担任过什么职位,说最高职位。为什么来应聘中国电信?应聘这个岗位你有什么优势?)然后你的桌面上会有3张纸,一张是题目,另外两张是白纸,一张是答题纸,另外一张你随意。题目是排序题,给一段文字,下面有几个选项,写出你认为正确的排序和理由。(答题时间三分钟)然后开始10人讨论,最后达成意见一致,不能采取投票的形式。就是说最后你们10个人必须在讨论后要意见统一,(讨论时间20分钟),然后选出一个同学给领导做一个5分钟的称述。领导听完后会对同学提问,不一定每个人都会被问到。一般问题就是,“请问某某同学,你为什么这么快就转变了想法,改变了自己的观点?”讨论环节结束后,就是领导自由提问。我面试的第一场是新媒体内容运营岗位,提问内容有这些大概就是这样吧,我觉得我回答都挺好的,但是我相信每一个人对这些问题的看法是不一样的。不在乎你的回答多么的完美,更重要的是你在面试的时候要沉着冷静。第二场面试中10个人是很多不同岗位的,所以自由提问都是针对个人在做提问,其中问道我的问题比较奇葩,说实话觉得面试官是不是自己有心理阴影=_=,问我我去,谁会把自己人生中最受挫折的事讲给一群陌生人听?我脸皮是有多厚?无语,最后我笑了一下,说到“我没有受过什么大的挫折,我的心态一直都非常对好。”然后面试官笑了。再说说其他人被问道打问题还有两个是应聘大数据方面说男生,被问道的问题是这样的然后问了其中一个男生很多,面试中一般都会问及是否有男女朋友,男女朋友的工作地点在哪儿,或者意向工作地点在哪儿。...查看更多
2 年前 发布
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