采购管理师

采购管理师是做什么的?本页面为用户提供了采购管理师的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-04-27 12:00:00 更新

采购管理师简介

岗位职责
介绍 采购管理师是指从事下达采购计划、生成采购单、执行采购单、到货接收、检验入库、采购发票的收集、采购结算等采购活动的专业人员,他能对采购过程中物流运动的各个环节状态进行严密的跟踪、监督,实现对企业采购活动执行过程的科学管理。 随着28年的北京奥运会的成功召开和21年的上海世博会的到来将给中国带来采购的黄金时代,市场对专业采购人员的需求将越来越大。有关资料显示,在未来1年内中国将成为全球采购热点地区,有近76%的跨国公司将中国作为首选的物资采购基地,由此带动国内职业采购从业人员需求量的增加。 随着中国入世的深入,一些前沿领域将逐步与世界接轨纳入国际化发展轨道。 WTO正在呼唤中国的国际采购职业经理人的出现!WTO也将重塑传统的企业采购管理。据预测未来3-5年,高级国际采购人员3-5万人。这个职业无疑具有巨大的潜力和良好的从业前景。 项目背景 随着经济全球化的发展,中国企业参与国际业务的日趋增多,企业竞争在进一步加剧。企业竞争已成为一个系统的整体的竞争,其中采购管理在企业竞争格局中发挥着不可忽视的作用。 1、激烈的竞争已蔓延到企业价值链的各个环节,如何通过高效的采购管理整合企业的上游资源,形成战略性的统合关系,继而提高企业整体的竞争优势,已是企业不得不面对的问题。 2、根据针对几百家企业问题的调研分析,目前采购管理已经成为企业管理运作的薄弱环节和瓶颈,如何理顺采购管理流程,规范管理过程,提高采购质量,降低采购成本,已是企业不得不解决的问题。 3、据对国内人才市场的调查,目前专业的采购管理人才已经成为人力市场的稀缺资源,缺口达到十几万,采购人员的素质已经成为企业高效运作的制约因素,如何提高采购人员的专业素养和专业技能,已经成为企业不得不重视的问题。 使命与职责 采购环节是政府和企事业运营当中的关键环节,它有着“成本比重高、资金投入大且管理复杂”的突出特点。据一般估算,采购环节成本每降低1%,企业利润便会增加5—1%。由此可见,采购管理在整个政府和企事业管理过程中的地位举足轻重,政府和企事业若想切实有效地降低成本和提高经济效益,就必须高度重视采购管理。 采购管理的使命与职责就是执行公司整体采购策略,与采购商建立良好关系,实施采购,确保以相对最低的采购成本,及时满足生产的需求。 主要工作 根据整体采购策略,制定公司采购政策和流程,报物流管理部部长批准 负责实施公司所有与生产有关的采购工作 执行供应商选择和供应商绩效考核流程 配合质量管理部做好原辅材料入库前的质量检验工作 积极寻找战略联盟进行联合采购,以降低采购成本 向物流管理部部长负责 培训内容 采购流程 ;供应环境;采购与管理;价值增大策略;现代采购技术;采购管理案例分析;诚信教育;采购管理相关法律法规。 申报程序 (1)采购师培训认证考试指定报考机构 即 采购师国家职业资格培训中心; (2)填报国家职业技能鉴定申请表或网上在线报名; (3)提交身份证复印件、学历证明复印件、工作年限证明原件各一张、两寸蓝底免冠证件照四张; (4)交费申请准考证; (5)参加理论考核、技能考核和综合评审; (6)考核均达到6分以上者,获取采购师职业资格证书. 培训宗旨 通过培训,使学员更加明确采办领域“采购管理”职业岗位任职要求与工作重点,掌握“采购管理”职业岗位的理论知识和实务技巧,了解相关法律法规及国家政策,提高执业能力。
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采购管理师工资

整体分布
历年变化
最低:¥2,001
最高:¥78,800
月收入平均值约
¥6,836
高于平均值约占
0%
月收入中位数
¥6,472
近半年趋势
下降
解读:采购管理师在全国的平均月薪为¥6,836,中位数为¥6,472,其中¥2k-7k工资占比最多,约62%。
来源于767005份样本

采购管理师就业

同比上月,人才热度
+4.46%

采购管理师招聘

同比上月,职位数量
+1.53%

采购管理师面经

先进行笔试,一个小时...
匿名用户
面试了职位:采购管理师
确定通过确定通过
先进行笔试,一个小时左右,有智力测试和英语题目,再填一些个人资料。后人力资源师面试,问一些相关问题,时间20分钟左右。而后部门主任面试,也是针对简历问一些问题。大概花一个下午的时间面试结束。
2 年前 发布
宣讲会投的简历
匿名用户
面试了职位:采购管理师
确定通过确定通过
宣讲会投的简历,面试的是采购部的总监,台湾人,超级温柔,语气软软的。问的东西不会很多,不要太紧张。是一次很棒的面试经验。
2 年前 发布
4
会问专业知识,人很多,竞争激烈
匿名用户
面试了职位:采购管理师
未通过感觉没戏
先是笔试,然后面试,4个人一组,面试官挨个面。
2 年前 发布
面试官都是三十多的女的,没问什么刁难的问题
匿名用户
面试了职位:采购管理师
确定通过感觉靠谱
招聘会现场面试的,先是做了一套性格测试题和英文能力测试题,不过难度不太大,当时说是基本能确认下来,然后会有人事电话联系我商谈薪资的问题,后来要求到他们公司面谈,但是面谈又没说薪资,去的时候还让在电脑上做了一套英文测试题,体力测试和短文阅读,选择题,等了一星期以后还是没人跟我打电话,唉...查看更多
2 年前 发布
采购管理师注重管理的
匿名用户
面试了职位:采购管理师
未通过未通过
中达的面试相对来说设计不够严谨,开始是1V2,到后来时间来不及了,1v4,本人运气不佳,和一健谈者分到一组,其主要讲述了自己在学校社团的领导活动,突出自己的管理能力,深受面试官喜爱。
2 年前 发布
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