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仓储专员工作职责

工作内容
管理仓库物资及产品的进出，合理设置各类物资和产品的明细账簿和台账；
仓库内物资及产品的存放，根据各类物资的性质、用途、类型分门别类建立相应的明细账、标识卡片；产品成品应按照品种及规格设立明细账、标识牌；
严格按仓库管理规程进行日常操作，对当日发生的业务必须及时逐笔录入电脑系统和台账，做到日清日结，确保物品进出及结存数据的正确无误；
做好各类物资和产品的日常核查及定期盘查工作，做到账、物、卡三者一致；
每月将盘点清查情况形成报表，在规定的时间内报送上级主管及相关部门。
职业要求
教育培训：
化工、机械、仪电等理工或财务类专业大专或以上学历。
工作经验：
熟悉电脑操作,有财务软件库存管理模块使用经验，对企业仓储运作熟悉，能根据具体情况制订、改进仓储管理流程。
薪资行情
一般月薪范围在15-5元之间。
职业发展路径
仓储专员对英语水平的要求比较高，还需要取得从业资格证书，如中国物流职业经理资格（初、中、高）等。鉴于近年来物流业的迅速发展，仓储专员的发展前景还是不错的。经过一段时间的努力和积累，可以晋升至仓库经理，还可以到物流业的其他部门发展。

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企业对仓储专员要求

以下内容来自看准网企业对仓储专员的职责要求

要求A

1、负责仓库日常工作事务及库房管理
2、物品物料进入仓库管理，库位的筹划与正确合理的摆放。
3、仓库的安全工作和产品安全存放保管工作
4、按订单完成配货打包工作
5、负责仓库盘点工作，确保卡、账、物一致
6、遵守公司和仓库各项规章制度。

要求B

职位描述：
1.按照标准完成仓储的收货、拣货、质检、包装、理货、盘点等日常的业务；
2.确保库存的完好，做好盘点工作；
3.维护好仓储整体的7S管理；做好文档的管理;
4.监督上下游环节的工作质量,为工作的优化提出自己的建议;
5.监管各本岗位上下游的作业结果，确保无差错。
任职要求：
1.仓储从业2年以上，
2.计算机使用熟练，在以往的工作中接触过仓储物流类系统；
3.有电子商务行业相关的仓储从业经验优先；
4.熟悉仓储设备、设施的性能及使用；
5.具有团队精神，有上进心，无不良记录；

要求C

职位：仓管打包员
工作职责：
1、执行物资管理，确保仓库作业顺利进行；
2、配合电商时间安排，确保每日网店销售产品的打包出库；
3、负责仓库日常物资的验收、入库、保管、盘点、对账等工作；
4、负责仓库日常物资的拣选、复核、发运工作；
5、负责成品库存货品的整理，包括货品的包装、储存、品质保管及维护，保证货品安全。
6、退货处理：整理退货，检验分类上架。
任职要求：
1、中专及以上学历，对数据敏感，做事认真仔细，工作有条理性；
2、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能者优先；
3、熟悉电脑办公软件操作，熟练使用ERP系统；
4、有到电子商务业务公司仓库工作经验的，优先考虑；
5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。

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仓储专员热门招聘

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[中山] 仓储专员

职位薪资：5-6K 经验：1-3年学历：不限类型：全职

招聘仓管专底薪3000加绩效奖金2000（考核范围按出错率）季度绩效考核均有奖励，有仓管经验者优先
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[汕头] 仓储专员

职位薪资：4-5K 经验：1-3年学历：不限类型：全职

1细心能吃苦耐劳 2工作积极 3服从主管工作分配 4忙时能配合加班
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[佛山] 仓储物流专员

职位薪资：5-8K 经验：不限学历：初中及以下类型：全职

计件·多劳多得
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[上海] 仓储员

职位薪资：7-8K 经验：不限学历：不限类型：全职

岗位职责: 1、对货物进行分拣、扫描、整理、上架、打包 2、减少拣货过程中的损耗，避免浪费 3、快速准确的的进行分拣任务，保证能够准时出货薪资福利: 1、薪资范围:7000-9000元/月(底薪+绩效，计件多劳多得) 2、入职当月即缴纳五险一金，无试用期 3、工龄补贴(满一年每月100元工龄补贴)，年终奖，全勤奖，寒暑补贴 4、免费提供住宿，园区有食堂+餐补，季度团建，多种节日福利 5、休息情况，做六休一。岗位要求: 男女不限，18-42周岁，吃苦耐劳，服从管理
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[西宁] 青海天合光能晶硅招聘仓库管理员

职位薪资：7-8K·14薪经验：1-3年学历：本科类型：全职

1、负责协助仓库经理管理原材料仓库的整体日常工作，确保仓库内以及其它与仓库相关部门的良性运转，2、负责部门原材料的收、发、存管理符合合规要求，按照先进先出的原则管控库龄结构，3、负责安排原材料各仓库每月、季、年度盘点，确保账与物一致性，配合财务进行每月盘点工作
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[惠州] 丽迅科技招聘仓库管理员

职位薪资：6-8K 经验：不限学历：不限类型：全职

年龄要求：21-45岁熟悉仓库管理，办公软件，WMS等物流系统操作，有工作经验者优先大专及以上学历五险一金包吃包住薪资待遇6500-7500
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[贵港] 上海雪榕招聘仓库管理员

职位薪资：8-10K 经验：3-5年学历：大专类型：全职

岗位职责： 1、负责拟定、修订仓储管理制度，规范作业流程，优化内部流程、并确保其有效实施； 2、根据仓库管理制度，做到帐物卡一致，定期进行仓库盘点，确保库存的准确性； 3、制定部门每月工作计划，带领、督促员工完成目标任务，对各项工作执行情况进行跟踪检查； 4、制定仓库安全标准，做好防雨、防火、防盗、防潮、防灾的现场管理工作，及时排查各种隐患； 5、制定仓库规划，实现场地、物料、人员、仓储设备的合理规划，并加以控制； 6、运用有效领导方法，激励所属人员的士气，提高工作效率，并督导其按照工作标准或要求，有效执行其工作，确保本部门目标的达成。任职要求： 1、年龄不超过45岁，大专以上学历，仓储物流管理等相关专业； 2、5年以上的仓储中心、物流中心或大中型公司仓储部门运营主管职位工作经验； 3、熟悉仓库管理流程以及各类相关指标和报表。，熟练使用仓库管理信息系统和办公管理软件，熟悉仓库运行的各个环节（订单处理、出货、盘点验收、车辆调度、现场管理等日常工作）； 4、熟悉仓储管理、6S管理。
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[岳阳] 仓储经理

职位薪资：8-12K 经验：3-5年学历：本科类型：全职

1、对库区生产作业、货物保管、员工管理、安全、环境负全面管理责任。 2、制定库区的生产计划，负责库区生产组织指挥工作； 3、负责库区内的安全管理（粮食质量、生产作业、消防等）； 4、负责库区有关信息的收集、整理和准确、及时流转及内外部沟通协调工作； 5、负责对库区人员的管理及团队建设（包括仓管班组及外包工人班组）； 6、对库区的成本负责，搭建成本管控机制； 7、负责组织搭建/梳理各类现场作业流程，根据库区的实际情况，提出优化和改进建议； 8、完成领导交办的其他事项。任职要求： 1、大专或以上学历，物流或相关专业优先，条件优秀者可适当放宽； 2、从事物流或仓储业务2年及以上经验，具有良好的中文表达及写作能力； 3、工作积极主动、责任心强、对粮情及虫害把控高度负责、上进心强； 4、具良好的服务意识、较强的人际沟通协调能力，语言表达能力强、有团队合作精神； 5、熟练使用办公软件、办公操作系统和办公设备，进行文字、图表、办公信息的处理；
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[潍坊] 仓储班长(A43559)

职位薪资：8-12K 经验：1-3年学历：本科类型：全职

职位描述： 1、产品、半成品库存货物出、入库管理，现场人员调度； 2、团队建设，人员管理与配置； 3、现场5S管理及领导交办的其他工作。职位要求： 1、1~3年相关仓储物流经验； 2、物流管理等相关专业。
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[武汉] 万科物流招聘仓库管理员

职位薪资：10-12K·14薪经验：3-5年学历：大专类型：全职

1.组建专业高效的运营团队，参与运营部人员的招聘和培训，跟进员工绩效和发展； 2.计划和监督运作流程，确保满足客户合约中的各项服务要求； 3.确保运营过程中的品质、安全和环保等目标得以有效达成； 4.完成总部要求的预算、季报、月报、周报等报表分析与报告工作； 5.协调各种运营系统和资源； 6.定期客户拜访，了解客户需求，从而更好的监控运营过程中的客户服务质量，有效建立客户沟通； 7.预测并规划未来库存能力需求； 8.监督管理第三方劳务供应商； 9.维持工作环境中的健康、安全、卫生标准； 10.执行行业冷链物流各类运营标准，遵守国家各类行业相关的法律规定。

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