物控主管工作内容

岗位职责： 1、负责计划物控模块的团队搭建，完成人员招聘工作； 2、负责部门的日常工作安排，完成公司的生产经营目标，保障客户订单交付； 3、计划物控流程的制定与优化，提高工作效率； 4、生产计划及物料需求计划的审批，确保合理准确； 5、团队的日常管理及绩效考核； 6、部门员工日常培训，提升员工专业素养及工作额能力。 7、计划物控模块的程序文件、管理制度、表格表单、流程指引的编制； 8、领导交办的其他工作 技能要求： 1、对现代企业管理、供应链管理等有丰富的实践经验，对成本控制、计划物控管理有独到经验及良好的执行力、应变能力； 2、为人正直、责任心强、坚持原则、作风严谨、细致认真、抗压能力强； 3、具有良好的职业道德、纪律性、沟通技巧、协调能力、团队合作管理及创新精神； 4、熟练掌握各类办公软件（包含不限于WORD、EXCEL、PPT、ERP、SAP等），能独立完成各类文档及报告的制作； 5、有团队管理经验； 6、统招大专及以上学历，五年以上相关工作经验。

工作职责: 1、与生产计划对接，对生产用料需求随时跟进，保证物料使用需求； 2、组织物控会议，与采购对接，协调处理物料配套等异常； 3、进行技术变更处理，按技改意见确定旧物料的消化时间，并对消化完成时间进行跟进； 4、每月主导和推进呆滞物料的处理并对处理方案进行实际使用的跟催。 任职资格: 1、统招大专及以上学历，理工类专业优先； 2、三年以上制造业物控相关工作经验； 3、对计划的落实和执行能力较强，有较强的沟通协调能力。

工作内容：负责编制生产制单与生产计划，进行产能的分析与物料进度的督促，及时与各组别沟通生产前物料准备情况，监督生产进度，协助主管跟进物料、生产、交货的相关事项，保证出货计划的顺利完成。岗位要求：具备品质、工艺、生产管理、计划管理、物控管理等光伏生产行业等相关经验。熟悉生产技术、工艺及过程质量控制。

【工作时间】双休，8:30-12:00 13:30-18:00，国家法定节假日正常休息。 【福利待遇】 六险一金、免费三餐、水果下午茶、年度调薪、多元化培训、完善的晋升机制、奖金奖励、福利假期、年终奖、精英旅游、节日/生日福利、各种文化活动。 岗位职责： 1.根据销售预测与实际销量结合备货周期，分析需求，库存管理，提高库存周转； 2.定期反馈备货状况及提出有效的备货建议，优化备货规则降低成本； 3.制定相关工作流程及规则，提高沟通效率， 4.组内人员工作安排。 岗位要求： 1.大专几以上学历，采购/物流相关专业； 2.3年以上PMC相关工作经验，2年以上管理经验； 3.能熟练使用SUMIFS/VLOOKUP/IF等函数做数据分析； 4.跨境电商计划工作经验或打印耗材（硒鼓/墨盒）经验； 5.具备较好的沟通.组织.协调能力，较强的学习能力及团队意识。

1.负责编制物料需求计划.请购物料； 2.负责制定来料计划，跟进采购回复和执行情况； 3.负责回复生产部（跟单）欠料交期； 4.负责评估订单变更.工程变更.采购单变更对物料供需的影响； 5.负责分析库存物料的账龄和周转情况，并推动改善； 6.上级领导交办的其它任务； 任职要求： 1.大专以上学历； 2.有5年以上PMC工作经验，1年以上主管工作经验； 3.电脑操作熟练，熟悉ERP，数据分析能力强； 4.沟通协调能力强，做事细心，责任心强。

1、负责仓库整体日常工作的安排，制定仓库作业指导书，对员工的工作进行考评、奖惩等。 2、规范完善仓库作业标准及流程，提出改进方法和技巧，提高效率、降低成本。 3、督促管理仓库原材料入出库、成品入出库及退换货等事宜。 4、组织仓库盘点工作，合理规划货品库位，提出改进方案，保证仓库区域利用率。 5、负责库存的控制、管理和分析，不良品、呆滞品联络物控、计划、工程等部门及时处理。 6、监督管理WMS数据，确保提供及时准确的库存动态信息，仓库的帐、物要相符。 7、对异常问题迅速做出响应，提出合理的处理方案。 8、与其他相关部门工作的沟通与协调。 任职资格: 1、统招本科以上学历，5年以上经验，3年以上仓库管理经验； 2、做事细心认真； 3、了解仓库管理的各个细节以及原则； 4、大型整机代工厂经验优先；

任职要求： 1、年龄及性别要求：28-40岁，男女不限； 2、文化程度：大专或以上学历； 3、素质及能力要求： 1）8年以上生产制造类企业PMC管理经验，对工厂生产、物控、仓库、采购等方面能制定规范标准的工作流程并组织实施； 2）精通销售订单的评审、生产计划的制定、生产周期的预测、生产能力与负荷评估、生产进度的监控、产供销协调、生产异常的协调与处理、生产成本的控制、供应链管理； 3）具备丰富的物料预算、库存管理、物资采购、物料损耗的监控与跟踪、呆废料预防与控制及处理的实操经验； 4）精通仓库5S管理，进、出、存的管理，物、账、卡及盘点管理。 5）能统筹安排部门整体事宜，建立部门管理程序和标准，督导部门任务的完成； 6）能有效的落实部门各岗位的培训、绩效考核工作，提升下属的素质与工作能力； 7）对数据敏感、擅长数据分析、讲求效率，保密意识强，计划性、协调性、执行力强； 8）办公软件熟练（WORD\EXCEL\PPT），懂EPR管理系统。

岗位职责 1 负责完善车间内部管理办法与流程，提高工作效率和质量；制定车间SOP操作手册，促使生产流程的标准化、流程化。 2 负责与物控部对接订单计划，合理安排生产计划并跟进实施情况，确保按时交货。 3 负责所辖线日常订单、成本、质量、安全和现场5S等跟踪控制，确保产品质量合格率和交货及时率100%。 4 负责所辖线精益生产及创新的推进工作，通过各个维度对现有生产流程进行分析，提出改进化建议并跟进实施。 5 负责班长及关键岗位人员培养工作，满足生产一线管理需求。 任职要求 1、学历/专业：本科及以上，管理类专业、食品类专业。 2、工作经验：3年以上同行业生产管理经验。 3、年龄要求：33岁及以下。 4、知识技能：熟悉食品加工相关知识

岗位职责： 1、负责PMC（计划、物控、仓库）部门日常管理，满足生产和出货需求； 2、负责主生产计划和物料需求计划的审核；  3、负责生产能力、生产负荷的统计以及物料供应、生产、营销方面的调度与统筹规划工作； 4、负责物料交期跟踪与异常协调； 5、适时监控库存状况，提出改善方案，持续降低库存； 6、组织、讨论、处理库存呆料及辅助材料监督与控制；  7、仓库现场管理的督导、6S推行情况、目视化管理执行情况； 8、基地出货统筹与物流车辆安排； 9、完成上级领导交办的其他事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历或具备相当水平的能力 2、2年以上大型行业物料管控或生产计划管理工作经验 3、有较好的沟通和协调能力，熟练使用办公软件、有较强的语言组织能力，抗压能力强 4、有较强的责任心，综合素质好，工作踏实，认真细致、能承担较大的工作压力，具有良好的服务意识和团队合作精神。

工作职责及内容：1.接收业务订单需求，下达生产指令单/委外单，回复订单交期。 2.统筹生产计划.推进并管控生产进度，精确做出日/周/月生产计划，进行生产进度跟踪； 3.对于结单型号或紧急订单，提前分析物料上线良率及制程良率，并及时确认增补需求，监督跟进实际生产进度，及时召集生产等相关部门检讨问,确保准时出货。 4.定期对库存物料分析.呆滞料的预防与处理.统计出货达成率及库存周转率等报表； 5.生产流程的岗位工时评估，预算生产工时完成周期，及时核算生产人工成本及良率，定期提交报表。 6.跟进各制程生产进度，分析前期未达成原因，协调各横向部门解决生产异常，提升生产效率及达成率； 7.及时完成上级临时安排的工作，服从安排，服从管理。 任职资格技能要求：1.熟悉五金装配件零件的生产计划.备料.采购.物控.排产.仓储及生产数据统计等管理流程； 2.熟练办公流程以及办公软件ERP使用； 3.熟悉五金机加工生产工艺流程.外发，外协加工管理过程优先考虑； 4.有独立制定及管控生产计划物料.核算评估现场人员.加工能力的实际操作经验优先； 5.中专以上学历，有1年以上PMC生产计划管理经验，熟悉五金机加工产品行业优先； 6.具备良好的统计分析技能，熟悉生产计划控制.物料控制.仓储管理.物料采购. 供应商管理.ERP逻辑等知识； 7.工作认真仔细.对数字敏感，条理清晰，责任心强，有良好的职业素养 薪资面谈