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根据简历问答，微服务，数据库，asp的一些基础，设计模式...

感觉靠谱。面试官nice，公司位置偏远，群面，看中专业技能，沟通顺畅，1小时以上。面试官还是很好的，问的问题主要会考验能力和反应力，整体而论还是较靠谱的，缺点就是试用期没有五险。

我已经进了这家公司了，在这里回顾一下当时的面试过程，综合其他同事交流的情况，给大家一些心得。是由技术部经理直接面试，没有HR面试过程（只需要填个简历），笔试不一定有，主要看当时忙不忙吧。一面是问一些常识问题和问了一安全方面的问题，几乎不聊以前的工作。 二面就是技术总监（副总级）单独谈话，这时基本就是已经通过了，会跟你聊你的职场规划，也会讲解公司待遇构成（工资+年终奖+绩效），最后跟你确定实习工资和转正工资。集团有一个范围规定的，实习都是固定挡位，根据表现，转正工资各不相同（我是按集团上限给的）。