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面谈一下，做份简单测试题。然后针对职位职业和项目情况检讨讨论问答，提出各种国企有利的条件。不难。就是你到头来不知道你的主家到底是什么名号，打着考察人品的名号说第一年合同不是和公司签，而是和境外分公司签。这里面的差别自己想。社保公积金没有的，你自己买去。国企壳嘛，喜欢画大饼，你要他给出真实数据图文他们就支支吾吾各种搪塞了。不是说所有的国企都那样，成规模的正规国企当面就给你开带红章的录用通知书给你。谈了半天不给你个正式文书而一切都是电话里口说或简单的微信文字交流，就要小心了！ 谨慎，再谨慎。