宝宝树

三轮面试。HR人很nice，反馈很快，而且比较主动沟通，这是面试中不多的亮点了。面的是媒介营销策划的岗位，第一轮的面试官不知道什么职位，竟然看不懂策划案，说的口干舌燥的我一脸懵B，她可能是AE比较强，这个岗位也需要做AE的工作，随后HR告诉我策划大拿会电话面试一轮，懵B的我才缓过来。 第二轮的电话面试也还ok，面试官很负责的详细解释了那个岗位的工作内容和发展方向，也能聊一些营销经验和未来的方向，总之是良好的沟通。 但是第三轮的团队直属leader面试，真的让我非常不想加入这个团队，一个完全不了解广告行业，不知道传统策划和互联网策划区别在哪的人，哪来的勇气敢跨行业评论，而且直接把员工分为人才和垃圾去评论。这素质怎么坐上leader位置的？介绍公司文化只会去吹嘘老板过去的经历，我是来听你拍马屁的吗？直接感觉就是一个很会在客户和领导面前表演和推销的人，策划能力有限。 最后问我如果入职能不能最少在公司呆两年，我tm就想直接说跟你共事不可能，但是还好克制住了。最后总结一下，行业和企业发展前景比较看好，但是快速发展中的企业，中层里也参入了沙子，如果有想去的朋友，为自己选个合适的leader很重要。