山东百多安器械公司

好像很缺人，来我们学校招聘，现场宣讲后跟hr聊过之后第二天酒店面试完了之后，直接就给offer，听说扩找，急需人的样子。

一、所有的机会都需要自己去争取，这次面试机会是在公司去过我们学校之后，我主动发邮件就收到了面试的通知。在此感谢我的哥哥，我也要告诫所有的应届生，即使过了公司的宣讲会，甚至是招聘时间，你都可以打个电话问一问。世界不止一个春招。 二、去公司现场一对一面试：信息填写-自我介绍-基本的问题-有难度的性格问题。 三、等消息。

朋友介绍说他们在招四川区域主管，然后给了西南区经理电话： 首先是打电话自荐 2.对方大致做了一些工作经历的了解 3.发简历至经理邮箱，等了差不多一周接到电话 4.全国南大区经理和西南大区经理一起在咖啡厅面试 5.面试过程轻松愉快，问都当然全是工作方面的事情 6.第二天早上起来时看到对方发的短信说不合适 人个总结：我要的底薪超出公司范围，另一个是他们的职位确实和我想要的匹配度不高，我的期望是省区经理或者外企的区域经理。