飞机维修面试概况
基于用户贡献的8条飞机维修面试经验统计分析得出,结果仅供参考。笔试+无领导小组讨论+单面+专业笔试。匿名用户
感觉没戏
先是笔试,考些行测和英语;然后是无领导小组讨论,我们组一共13人,每个人表达观点时间太长,还没进行讨论时间就到了,所以时间把控很重要;然后就是两个面试官面你一个,自我介绍,然后问些课题相关的,问什么到厦航等等,下午专业笔试,很奇怪,从筛选完简历基本上一个人都没刷,可能是所有面试综合起来评分吧。...查看更多
2 年前 发布
2 面试时要注意仪表匿名用户
未通过
一谈面试,人们一般想到的是怎样去对付用人单位的提问,如何巧妙的应答对方,其实这是不全面的。接受面试往往是第一次用人单位的主考官司见面,所谓“未闻其声,先见其人”。因此,首先进入主考官视野的必然是你的仪表。这属于非语言交流。仪表并不只是简单地反映应聘者个人的修养,在主考官的眼里,它还代表公司未来的形象。因此仪表往往会左右主考官对你的整体评价。一般说来,衣着不整、蓬头垢面,会被认为是邋遢窝囊,过于超前的服装,也会被认为不可依赖。
总体来说,仪表应该给人以整洁、大方、朝气蓬勃的感觉。另外,面试的非语言交流方面还要注意回答问题的声音(包括语调、速度、音量高低)、体态、面部表情、手势以及眼神等。...查看更多
很专业,也是厦航内部的人员来的。匿名用户
未通过
面试过程:给一个话题 然后每人思考1分钟 然后轮流发言 一人一分钟,小组讨论10分钟 得出结论 推举一个代表总结,我们每人组织,乱来套了,最后时间超了。
先提交简历,然后分组...匿名用户
未通过
先提交简历,然后分组,接着有一个英语自我介绍,介绍完了之后面试官问一些关于个人户口等基本问题,最后根据简历提问,最后再回答我们提出的问题。
简单的面试.匿名用户
未通过
简单的面试,HR问题不会问的很叼,就主要是你的专业课啊什么之类的,自己的面试简历一定要做得好,做得不好你第一轮直接就挂了,会有一个简单的笔试,还有你一定要对这家公司又一个了解,月熟悉越好。
2 年前 发布
1 面试官特别好,简单问了一下几个问题,还问我们学校的地方,聊得很好。匿名用户
确定通过
面试通过。面试官nice,校招。面试官特别好,简单问了一下几个问题,还问我们学校的地方,聊得很好,问专业知识,我说没复习不清楚。我都以为快没了,了解一下我的家庭情况不太好后,直接说给我过了。他说接下来一年好好看哪几门课,我问他终面怎么准备,还好好给我说了说,最后还说,希望我们明天能成为同事。刺激刺激~...查看更多
面试ACE仿真工程师匿名用户
感觉没戏
共两轮面试,第一轮技术面,第二面主管面,在线视频面试,面试官出题然后让你在纸上画图推导,再把纸举在摄像头前拍照,先考了几个基础问题,之后把项目全部说一遍,抓住其中几个点细节提问了一些,总共一小时把。面试结束十分钟就短信通知了二面的时间,二面看主管风格,有的主管随便聊聊天就行,我的面试主管接着撕项目,然后问了一些意愿方面的问题。...查看更多
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