首先网申时该公司校招官网岗位描写就特别水,投的资金助理岗只写着负责资金部门基础工作。面试当天却是一个财务部门的人面试,内容根本和资金岗无关。
首先这个公司面试安排很不合理,早上五十多个人一对一面试,它安排所有人都是九点到场签到,导致很多人等了一个早上还没面到。到后面他说人太多面不完改为同岗位的人5人一组群面,但依旧九点签到等到了11点半才轮到面试。
面试过程是5人一组群面,不是无领导,是一般的她问问题五个人逐一回答。5个人里3个研究生,听完自我介绍之后这个财务部门的人就只问那三个研究生问题,每个问题都是让三个研究生回答之后就问下一个问题,把剩下两个本科生晾在一边。老实说不是因为我是其中一个本科生就如此气氛,我理解研究生必然很大概率综合素质和专业水平高于本科生,但在同岗位同一场面试中如此的学历歧视并且故意将本科生晾着,这是多么深的恶意!
我觉得一个原因是这个财务部门的hr心理有**,另一个原因就是它每个岗位招的人只有1~2个,所以它才如此恶劣的态度。我希望那几个研究生拿了offer不去,让这样的企业招不到人。
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