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面试等最新动态
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职位描述
岗位职责：
1、负责电商平台活动规划统筹并策划落实执行，提升店铺流量引入及转化，推广优化，对业绩KPI负责，主要负责电商店铺运营管理，日常运营规划和维护工作
2、熟练运用各种营销工具，精通各类推广工具，有较强的意识及实操经验；
3、熟悉官方平台活动及规则，思维敏捷，逻辑清晰。
4、擅长电商商品爆款打造、对店铺活动、基本规则及新规则了如指掌，熟悉聚划算活动、双11、618大促壁垒
5、根据公司岗位划分不同，运营平台有天猫，京东、拼多多、阿里巴巴、以及阿里系、头条系、社群（兴盛优选）线上电商运营。
任职要求：
1、一年以上天猫或京东、拼多多等电商运营相关工作经验即可；
2、精通淘宝天猫或京东店铺的各个运营环节，熟练运用各种营销工具和数据分析工具；
3、具备优秀的数据分析能力和营销活动策划能力；
4、执行力强，责任心强，善于学习和思考；
5、人品正直，乐于分享，具备良好的抗压能力
福利待遇：
1、购买五险、每周休息1天，国家法定假日调休，其他带薪休假；
2、全勤奖+工龄工资+年度旅游+满一年晋升+随时晋级
3、快速发展的事业平台，全面的职能体系轮岗和良好的内部晋升通道；
4、员工活动（生日会、节日礼物、部门聚餐、定期团建等）
公司简介
六二八电商始创于2012年6月28日，是一家专注于医药与大健康领域集销售、策划、服务于一体的电子商务企业，目前拥有超过2000平方的现代化办公场地，6000平方标准化的仓储空间。通过十余年的发展，公司已经与国内众多药品、保健品品牌企业达成紧密合作关系，成为其线上核心合作伙伴或者战略伙伴，目前经营品种4000以上，更与核心品牌共同开发了多款独家经营产品，在大健康板块，核心单品年销售额更是达到了三千万元以上，具有符合市场需求的强大产品资源。公司在天猫、京东、拼多多、美团等电商平台拥有店铺上百家，旗舰店、专卖店、专营店等各种类型店铺与京东、美团等自营渠道共同为公司营业额的节节高升提供了有力保障，使公司在2022年营业收入成功破亿，预计2025年营业收入达到3亿元以上。
2023年是公司进入医药零售市场的元年，开设了自有品牌“为客大药房”实体直营门店十余家，为公司在医药板块实现线上线下共同发展打下了夯实的基础。公司以人人健康为出发点，坚持向大众普及营养知识，按需匹配营养产品，防病于未然，坚持为患者提供专业服务，用心选好药，少花钱治已病，用自身强大的专业能力构建一条完整的健康产业服务链。公司以互联网为平台，秉承“让人人都拥有一份健康”的美好愿望，坚持“以服务为导向，以产品为核心”的经营理念，始终竭尽所能助力“人民对美好生活的向往”，立志成为受人尊敬的健康企业！
二、公司发展重大历程
2012年：6月28日以时间为名团队初创，“六二八电商”诞生；
2013年：第一家主体“长沙六二八食品贸易有限公司”注册成立；
2014年：第一家天猫店铺“六二八保健品专营店”开通运营；
2016年：团队发展，业务模式基本稳定；
2020年：自购办公场地搬入隆平高科技园，多平台协调发展，团队架构成型；
2022年：“湖南为客医药有限公司”成立，正式进入医药领域，团队规模上100人，整体营业收入破亿元；
2023年：“为客大药房”十余家直营门店在长沙铺开，线上线下相辅相成，打开了医药与大健康协同发展的新局面。
在这里你不止收获到可观的薪水，得到工作水平的提升，还能交到一群可爱的朋友和可爱的老板，加入来试试看吧，欢迎你！
长沙芙蓉区长沙现代服务业产业园1栋16楼整层（进门右手边即1栋）
相关岗位
长沙为客食品贸易有限公司相关的面试
2016年实习生招聘android工程师。
面试职位： android工程师-武汉
一共两面，第一面是技术面，第二面是人事面。 因为本人研究生，专业为光学工程，跨专业，所以面试官都问了为什么要转行的问题。 一面 技术面 跨专业，所以面试官很温柔，没有难为我，问了我几个基本的问题。当时没有回答出来，记住了问题，回来百度了一下。 1. android四大组件 Android四大基本组件分别是Activity，Service服务,Content Provider内容提供者，BroadcastReceiver广播接收器。 2 ANR(Activity Not Respone)(无响应) 先介绍下Main线程（也称为UI线程、主线程） 功能: 1.创建UI控件 2.更新UI控件状态 3.事件处理 限制：Main线程不建议有超过5秒的事件 出现条件： 当用户输入事件5s内没有得到响应，将弹出ANR对话框 广播接收者的onReceive()执行时间超过10s 解决方案（原则）： 所有可能的耗时操作都要在子线程（）中执行 常见耗时操作： I/O:网络操作 SDcard 数据运算 3. FC(Force close) 原因： 1.Error OOM(out of memory error) StackOverFlowError 2.RuntimeException 解决办法： 看日志 4 .针对项目问了具体的问题 5 遇到的exception 最终的结果是通过了面试，但是还是没有去实习，感觉还是自己总分排名靠后吧，毕竟实习去的也是通过面试的一部分。基础知识很重要。各位还是好好准备。项目也很重要，要说的清，说的明白
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面试结果： 确定通过
面试难度： 有难度
面试感受： 一般
兴业银行面试经历分享
面试职位： 柜员-长沙
兴业银行面试是分开岗位进行的，因为是春招，所以节奏很快，把笔试和面试都安排了同一个下午，然后分了小组一边做笔试，一边按分组被带去面试。 笔试是纸质答题，计时也没有太严格，神奇的地方在于我们居然是被安排在员工餐厅写题，还有餐厅阿姨在角落里打牌，时不时会发出声音，到最后开餐点，甚至都是员工边用餐，学生还在一边答题。所以感觉也不是很正式吧，但好处在于不会让人有特别紧张的情绪。 面试就是一次终面，没有无领导，直接多对多地提问，五个面试官问五个学生。兴业的面试官都还比较和蔼，而且因为人数不多，每个学生都有比较多次被问到。主要也就是问些：你的优缺点；认为自己从事这个岗位的优势是什么；身高；学习成绩；父母职业等等。印象比较深刻地点在于戴眼镜的人，面试官也会问眼镜度数，还让同组的女生摘了眼镜看看样子，由此又一次体会到银行不仅是看重资源，也是很看重外貌的。 我现在告诉你，如果你选择报户籍城市几率会大很多，选择长沙的话会比较难，而且调剂过去的话几年内可能也不能调到长沙来，你自己是什么想法呢？
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面试结果： 感觉没戏
面试难度： 一般
面试感受： 一般
两年前
2
10
特步流程分析（群面，初面）
面试职位： 物流-泉州
关于亚运夺冠话题标签排序先有人提出按顺序说观点，我提出这样效率低，先让一个人说出观点，然后我们补充或反驳，效率更高。开始之后有争议，有争议的地方一般举手表决，之前遇到群面都是不允许的。总体上团队观点一致。承担角色：无任何特殊角色，主要就是观点的提炼和补充或反驳，比如列为第一的为什么是第一，因为是主干、核心。尽管有人推荐某同学总结，但其实总结得少点魄力，总体还行。 总结不足： 1.逻辑框架没有构建，之后提出建议可从陈述的框架入手，如总分的框架，排序要注意层次感和递进关系。 2.在大家陈述观点的时候就要注意总结，提炼要点和扩展思路，可以考虑做总结的人。注意什么是本，是核心，什么是锦上添花，由内而外。最后面试官表达很满意我们的讨论过程，但我觉得少了点激烈，少了点意思。好的点在于大家同心协力，目标一致，这很重要！
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面试结果： 感觉靠谱
面试难度： 很容易
面试感受： 很好
两年前
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17
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