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约好的4点面试，因为在网上看公司评价还可以，打算去看看。3点40左右到的，到三楼找了约面试的人，填完表格等了十几分钟，Hr来收表格，告我说稍坐一会开始面试，结果等了一个小时，来了一个人告诉我领导在开会，再等十分钟，考虑做了一个班小时车来的，然后我再等了半小时。 领导来了面试，面试的时候，自我介绍一直打断我，然后重新问说过的问题，一直强调公司多么多么厉害，最后说薪资一般没有竞升，只有12薪，加班较多，凉凉，网上17薪都是骗人的吧，对了，关于面试等好久这个事，貌似那天其他面试者也是这样，有个小菇凉等不了直接走了。

当时面的我是老巨，那是，他还能年轻，哈哈，现在也还不错啦，问的都是专业的问题，核心点是大家都爱车，都有热情，其他都很nice，哈哈。

招聘的是招聘培训的岗位，第一轮是当地主管和经理的面试，主要询问的是以往的经验，看工作经验的契合度以及沟通表达能力，后面北京负责招聘的同事一共有两到三次的电话面试沟通，主要是对工作的理解以及规划，比较想深度了解离职原因。后期的流程就是做一个测试然后发offer。