乐元素

9月20几号参加宣讲，现场做了笔试，听说次日会面技术岗，次日没通知我，以为凉了，过了几天hr通知一面，一面是未来直属leader面的，聊的还挺好的，具体问了啥不记得了。 10.15左右二面，二对一，主要问简历，还有很多运营的东西，反正重点看的是思考问题的逻辑性，反应能力，专业性。 10月底三面是vp面感觉像传说中的压力面，记忆深刻，问我看过什么书？介绍一本，我一下子懵逼了，优缺点，还有啥记不清了，反正连环的，一个说不好，导致每个都说不好。整个流程持续了整整一个多月，心累啊。二面以为妥妥能过了。实习时间都确定了，最后hr说内部有争议，讨论结果就是被刷了，有点累啊。 最后我感觉，还是个人表现不够好，vp面太紧张了，那几天太累了，整个人都不清醒，加上三面前一小时拿到一个offer  整个心里乱糟糟的，准备不充分。

感觉面试官权利很大的样子，甚至会点评你的专业作品，不懂装懂的那种，一定要鸡蛋里挑骨头，做的测试总监这边都ok了，莫名在他这边被ko了，说自己认为我测试不合格。exm？这家公司hr的权利那么大的吗？

笔试中....