福建东西乐活科技有限公司面试经验

面试未通过。环境高大上，有笔试，1小时以上。

因为自己之前不是亚马逊方向的工作经验是别的平台的 被问了很多什么什么情况怎么对应 现在想想可能这方面哪里答的不太好所以没过吧 面试过几家以后的综合结论来说 这家的待遇来说对于之前有工作经验的人来说是还行的 如果说的是有落实的话 最开始都是跨境电商公司客服职位惯例会出现的翻译和回复卷子 因为自己之前的工作经验的关系 卷子部分是还好   然后没通过也会用邮箱发没通过的通知 就是觉得他们那边到底是不是缺人有点怀疑 因为自己面试完回来以后又在相同的平台 好像是另一位人事头像看不一样 发消息问要不要来面试什么的 搞得有点迷惑  虽然之后收到了没通过的通知

第一轮面试分4节，填写个人信息，笔试，性格测试，这3个都是有时间限制的，写慢了HR上来就把题拿走了。最后是HR和部门主管的面试，面试没什么准备，问的问题都不知道该怎么回答，像什么你愿意接受加班吗，平时最晚能加班到几点，你怎么看待亚马逊这个平台，你的优势是什么，劣势是什么……一顿下来没几个回答让自己满意，出他们公司就感觉，过不了了，据说过了还有轮面试。总结就是他们不缺人，问题太刁钻了，毕竟是大公司，就当开开眼界了。🙁

一面 技术面试，java基础，根据项目聊技术，技术面聊的还挺广的二轮hr面。聊以前的工作情况，面试官人还不错。

进公司先要写笔试题，中英文都有，简答题翻译题都有，还有限制时间，应该是考验英语水平吧，感觉还是蛮严谨的。后面第一轮就是hr面试了， hr蛮知性的，也比较和蔼，一轮完了就让用人部门的负责人过来面试了，有两三个人，感觉问的问题都不怎么难吧，考验人的应变能力吧。最后一轮是大boss面试，感觉问问题不按常理出牌，答得很慌。

面试通过。面试官nice，沟通顺畅。