广东奇域恒清文化发展有限公司面试经验

人事问她问题都不屑于回答你，反过来对你的情况又无限追问，还有追问你的身高，然而她自己对此的解释，在软件上和现场又是两套说辞，虚伪。

位置有一点点偏，整体聊下来不错，先跟经理、总监以及hr 聊了将近一个小时，涉及工作内容、简历项目等。聊完直接找部门负责人聊，聊的内容范围比较广，涉及歌曲，职业规划、行业看法等，负责人十分年轻健谈。总体感觉不错，但是谈薪环节没达到预期，最终选择了放弃。

有过这么多面试，这个是体验感最差的，没有之一。人事的面试以及整个面试流程让人很不舒服，对面试者不尊重。人事追问了很多问题，一个很普通的岗位搞得好像在面试总经理，关键你追问这么多，让面试者感受到少有的不愉快，个人认为非常不专业，同时也不够真诚，想摸清你信息又不够坦诚那种感觉。我问问题的时候回应的态度是一种我这个问题很没有必要的那种感觉，那一刻真的内心很无语。搞清楚什么叫双向面试好吗，对自己拎不清，对面试者没有基本尊重。另外一过去先填详细的个人信息表是为哪般?都还没面试 是怕后面没机会填吗？唯一的感受，是后悔有过这样一段经历。

问了一些对销售的看法，家庭生活情况，确定稳定性，对公司的了解什么的

主要面试问项目经历和一些基本理论知识。

一共3面，有智力题，现场确认通过。HR面一上来就要我直接操作一遍如何发布ins，简历问的很详细，每一点都问到了。二面，怀疑简历上的真假，要我直接拿出作品让他看，怀疑账号有买粉和刷数据，问创造很详细，但他本人对海外平台基本不懂，比较在意学历问题，让人感觉比较自傲。看不起我之前的公司。三面，比较在意之前的公司规模大小，之前公司在400人左右，还详细问了地址可能怀疑真假吧。介意工作年限，因为本人仅毕业三年，说我的工作年限太短了，有点无语。后来用这个理由来压薪资。公司要搬去黄浦区，14号线比较偏的地方，目前公司大概20-50人左右。综合考虑，拒绝了offer，体验感不好。